Auxiliar Administrativo de Taller

Descripción de la oferta

Importante empresa de Metalmecánica, requiere para su equipo de trabajo Técnico y/o Tecnólogo en carreras
administrativas, contables y afines, con Seis (6) meses de experiencia en cargos similares y con conocimientos en bases contables, servicio al cliente, manejo de paquete Office

FUNCIONES
Realizar acompañamiento a las PQRS, con la claridad de que el responsable
del proceso de solución, es el Jefe de Taller.
Realizar seguimiento al status de las motocicletas en el taller y confirmar al
cliente la promesa de entrega.
Llevar control sobre los trabajos fuera de taller.
Llevar control del inventario de las motocicletas desmanteladas y hacer
seguimiento.
Recepcionar llamadas del taller y dar soporte en la entrega de las motocicletas
para las reparaciones, revisiones y garantías que requieran.
Diligenciar órdenes de taller, movimientos diarios del taller, reportes técnicos,
liquidar y generar facturas de taller.

Contrato obra o labor
Salario $1.300.000 + Auxilio de alimentación + prestaciones sociales
Horario de Lunes a sabado

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, administrative

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Dar Ayuda Temporal

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la presta...

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la prestación del servicio mediante el establecimiento de relaciones personalizadas y el acompañamiento como constante.

Nos caracterizamos en el medio por unos procesos de selección íntegros y acordes a las necesidades de cada una de nuestras empresas usuarias; para los cuales nos basamos en la Ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes a nuestros procesos de selección.

En el desarrollo de nuestra labor cumplimos con todos los deberes que nos demanda la normativa vigente para el medio, dentro de la cual es importante resaltar que en ningún momento se incluyen en nuestras convocatorias rubros económicos para la consecución de un empleo. Derivándose lo anterior de nuestra actividad económica principal como empresa de servicios temporales y nunca actuando como intermediadora laboral, siendo esta la razón, por la que en ninguno de nuestros procesos solicitamos a los aspirantes pago económico alguno para adelantar el proceso de selección ni para finalmente ocupar la vacante disponible.

Salarios