auxiliar - de Gestión Humana

Descripción de la oferta

Se requiere técnico (a) o tecnólogo (a) para brindar apoyo en los procesos de Gestión Humana, con mínimo un año de experiencia en el área, sobre todo la parte de BIENESTAR LABORAL

Misión:
Apoyar en la gestión y administración de los procesos relacionados con el talento humano, garantizando la correcta ejecución de las actividades de reclutamiento, contratación y bienestar.

Funciones:
•Asistir en la preselección de candidatos, coordinación de entrevistas y comunicación con los candidatos.
•Mantener actualizados los archivos y registros de los empleados (contratos, evaluaciones, cambios de puesto, entre otros).
•Garantizar que toda la documentación esté debidamente archivada y organizada.
•Elaborar, revisar y entregar contratos laborales, acuerdos de confidencialidad y otros documentos relacionados con el personal.
•Cumplir con los indicadores de gestión asignados al área de Gestión Humana
•Participar en actividades de bienestar laboral, contribuyendo a la organización de eventos o iniciativas que fomenten un ambiente positivo y motivador.
•Brindar asistencia administrativa a empleados en relación con sus solicitudes y necesidades dentro de la empresa.

Horario: Lunes a viernes, dos sábados al mes.
Salario: 1.686.916 + Auxilio de Transporte + Prestaciones de Ley + Bonificaciones trimestrales por cumplimiento de proyectos.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia
• Conocimientos: Microsoft Office

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

Hace 5 días (actualizada)