Buscador(a) de Cracks - Analista de selección

Descripción de la oferta

¿Te apasiona conectar con talento increíble? En Rentandes estamos buscando un crack de selección.
Somos una empresa en constante movimiento, donde lo que más valoramos es contar con personas excepcionales. Si te encanta encontrar a los mejores, leer entre líneas un perfil, reinventar procesos en el camino y hablar con gente todo el día y no parar hasta que el match sea perfecto ¡esta vacante es para ti!
¿A quién buscamos?
Una Analista de Selección con experiencia in-house, que cuente al menos con 1 año de experiencia liderando procesos de selección para cargos comerciales, analistas, profesionales y especialistas. No buscamos a alguien que solo publique vacantes, sino a quien le brillen los ojos al hablar con talento top, sepa cómo atraerlo y no le tema a innovar en sus métodos.
Esta persona:
Es profesional (psicología, administración, o afines).
Ha trabajado más de un año en selección dentro de una empresa, no a través de terceros o outsourcing.
Tiene experiencia mayor a un año liderando procesos de selección end-to-end de cargos comerciales.
Tiene experiencia mayor a un año liderando procesos de selección end-to-end de cargos analistas, profesionales y especialistas.
Se mueve como pez en el agua hablando con terceros: aliados, universidades, referidos, etc.
Le encanta aprender, retarse, proponer ideas nuevas y trabajar a toda máquina.
Quiere ser parte de una empresa que crece a ritmo acelerado y donde el área de talento es protagonista.
¿Cuál será su misión?
Ayudarnos a encontrar a los cracks del mercado, a esas personas que marcan la diferencia, y hacer que se enamoren de trabajar en Rentandes desde el primer contacto.
Lo que ofrecemos:
Trabajaras con un equipo humano con experiencia y cultura organizacional excepcional. Siéntete libre de buscarnos en nuestras redes.
Trabajaras en una empresa con alta capacidad de inversión en el negocio de sus clientes y con inidicadores retadores.
Al estar en contacto con múltiples cargos, entenderás el funcionamiento de todo el negocio.
Tenemos un esquema híbrido de trabajo: 2 días en casa y 3 en oficina. Si quisieras venir todos los días siempre tendrás un lugar aquí para ti.
Tenemos beneficios dirigidos a formación, desarrollo personal, renting y seguro de vida entre otros.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 14 y 100 años

Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 6 días

Acerca de rentandes

Somos una de las empresas líderes en operaciones de renting y gestión de flotas
para automóviles, vehículos ligeros, náutica, camiones y equipo pesado, con
más de 20 años de experiencia en alianzas con proveedores.
Nos centramos en el uso inteligente de activos, siempre enfocados a encontrar el
dolor del cliente, para dar solución a sus problemas, ayudando en la adquisición
de activos sin afectar su flujo de caja, ya sea en renting, leasing, rentback, contrato serviandes...

Somos una de las empresas líderes en operaciones de renting y gestión de flotas
para automóviles, vehículos ligeros, náutica, camiones y equipo pesado, con
más de 20 años de experiencia en alianzas con proveedores.
Nos centramos en el uso inteligente de activos, siempre enfocados a encontrar el
dolor del cliente, para dar solución a sus problemas, ayudando en la adquisición
de activos sin afectar su flujo de caja, ya sea en renting, leasing, rentback, contrato serviandes, (administración de la parte administrativa de las flotas y
mantenimiento), además venta de activos usados.

Estamos enfocados a encontrar el dolor
de nuestros clientes y ayudarlos mediante
el uso inteligente de activos.