Coordinador (a) de Marketing

Descripción de la oferta

Coordinador de Marketing
Importante empresa del sector requiere Coordinador (a) de Marketing; profesional en Marketing, Publicidad, Comunicación, Ingeniería Comercial, Turismo o carreras afines, con mínimo 3 años de experiencia en Marketing digital, idealmente en empresas del sector turismo, hotelería, agencias de viajes o servicios.
El propósito del cargo es Planificar, ejecutar y optimizar estrategias de marketing digital para aumentar la visibilidad online de la empresa, captar leads calificados y contribuir al posicionamiento de la marca en el sector turístico nacional e internacional, entre sus funciones principales:
Diseñar e implementar campañas digitales en Google Ads, Meta Ads y otros canales relevantes.
Administrar y optimizar el sitio web de la empresa, asegurando su usabilidad, posicionamiento SEO y experiencia de usuario.
Gestionar las redes sociales de la marca, creando contenido alineado con los objetivos comerciales y estacionales del sector turismo.
Realizar análisis de métricas y KPIs (Google Analytics, Meta Business, etc.) y presentar reportes de desempeño.
Coordinar campañas de email marketing y automatización de marketing.
Supervisar o ejecutar la generación de contenido audiovisual para campañas (en colaboración con diseñadores, fotógrafos o proveedores externos).
Participar en el desarrollo de campañas de branding y lanzamiento de nuevos productos turísticos.
Hacer seguimiento de tendencias digitales y proponer mejoras o innovaciones estratégicas.
Generación de contenidos digitales
Con experiencia comprobable en gestión de campañas publicitarias online, contenidos y SEO.
Conocimientos técnicos:
Herramientas de pauta digital: Google Ads, Meta Business, TikTok Ads (deseable).
Plataformas de análisis: Google Analytics, Google Tag Manager, Hotjar.
CRM y herramientas de automatización (ej. HubSpot, Mailchimp).
Manejo básico de herramientas de diseño (Canva, Photoshop, etc.).
Conocimiento actualizado sobre tendencias en turismo digital y estrategias de atracción
Competencias: Creatividad e innovación, Capacidad analítica, orientación al cliente, comunicación efectiva, trabajo en equipo.
Beneficio: Plan de Bienestar, crecimiento y desarrollo profesional, fondo de empleados, jornada flexible.
Salario Básico: $3.150.000 y comisiones por cumplimientos de metas $700.000

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, mercadotecnia, marketing, mercadeo

Hace 12 horas (actualizada)