Coordinador / a de Selección

Descripción de la oferta

¡Estamos en búsqueda de un talento como tú!
Solicitamos para nuestro equipo de trabajo un profesional en carreras administrativas, ingenierías y/o psicología, con experiencia de 3 a 5 años en manejo de información, mejora de procesos (preferiblemente relacionados con áreas de selección), manejo de equipos de trabajo y definición y ejecución de estrategias de selección. El trabajo será por proyectos.
Propósito del cargo:
Garantizar el cumplimiento de las promesas de servicio mediante la definición de estrategias que permitan coordinar la selección de talentos.
¿Qué ofrecemos?
Salario: $4.570.000
Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. (hora de almuerzo incluida)
Contrato: Indefinido
Ciudad: Medellín - Cali - Bogotá
Modalidad: Media demanda / Híbrido
Funciones:
Definir y liderar estrategias orientadas al cumplimiento de la promesa de servicio de talento, garantizando la flexibilidad y el compromiso del equipo para responder a las necesidades.
Investigar tendencias y nuevas formas de mejorar los resultados en los procesos de selección, implementando buenas prácticas.
Apoyar al equipo comercial en la implementación de estrategias que permitan que los analistas de selección brinden acompañamiento oportuno y de calidad en el levantamiento de los perfiles de nuevos clientes.
Realizar seguimiento a los compromisos asumidos con los clientes, asegurando el respeto de los plazos y entregando candidatos de calidad.
Contribuir al desarrollo del equipo de trabajo, orientándolos al desarrollo por competencias y a la cultura corporativa.
Establecer mecanismos de comunicación permanente con el equipo a cargo, de manera oportuna y completa.
Realizar monitoreo a su personal a cargo, para asegurar la correcta realización de las evaluaciones de desempeño.
Habilidades:
Buscamos una persona propositiva, con iniciativa, capacidad de análisis, orientación al servicio, trabajo en equipo, habilidades de comunicación y relacionamiento para interactuar con diferentes stakeholders. Tendrá a su cargo un equipo de analistas de selección (no solo en Medellín, sino también en otras ciudades del país).
¡En Eficacia transformamos vidas y queremos contar con tu talento!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Selenium, Reclutamiento, Recursos Humanos, Gestión de personal

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 16 horas

Acerca de Eficacia

En EFICACIA tenemos más de 37 años de experiencia conectando los mejores talentos del país con las mejores empresas, nuestro propósito es transformar la vida de nuestros colaboradores/as y sus familias, promoviendo una cultura de excelencia y conectando tu propósito con el de la compañía
Tenemos planes en pro de tu felicidad, bienestar y satisfacción.

Nuestros beneficios incluyen:
- Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuel...

En EFICACIA tenemos más de 37 años de experiencia conectando los mejores talentos del país con las mejores empresas, nuestro propósito es transformar la vida de nuestros colaboradores/as y sus familias, promoviendo una cultura de excelencia y conectando tu propósito con el de la compañía
Tenemos planes en pro de tu felicidad, bienestar y satisfacción.

Nuestros beneficios incluyen:
- Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuela de padres, entre otros.
- Educación: Promovemos el desarrollo y el aprendizaje por medio de convenios educativos, de idiomas y convenio SENA
- Recreación: Sabemos la importancia de generar espacios para compartir en familia, por lo tanto contamos con convenios en parques y agencias de turismo.
Y muchos beneficios más, Trabaja con nosotros y conócelos.

Salarios