Coordinador de calidad puntos de venta - Sector Alimentos con moto
Trabajadores Temporales S.A.S. - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
Descripción de la oferta
Perfil Coordinador de Calidad
Título profesional: Profesional en Ingeniería de Alimentos, Ingeniería industrial, Ingeniería Agroindustrial, Microbiología y/o carreras afines.
Experiencia: mínimo 2 años en cargos de supervisión y/o coordinación en plantas de producción de alimentos preferiblemente cárnicos. Implementación de Buenas prácticas de manufactura, elaboración y seguimiento a documentación asociada al sistema de gestión de calidad.
Habilidades: Liderazgo de equipos operativos, capacidad de análisis para resolución de problemas, comunicación asertiva.Herramientas: word, excell, power point.
Conocimiento en normatividad sanitaria vigente aplicable al sector de alimentos. Resolución 2674 de 2013 y normativas específicas para el sector cárnico Decreto 1500 de 2007.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 1 año de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, quality, qa, motorbike, motocicleta
Ayer (actualizada)
Acerca de Trabajadores Temporales S.A.S.
TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.
Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.
Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.
Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un ...
TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.
Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.
Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.
Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un riguroso proceso de selección que propende por la cultura de los valores con el concurso indeclinable de los clientes.
Capacitamos y desarrollamos Capital Humano con un equipo ético de profesionales identificados por el conocimiento.
Evaluación general
4.3
810 Evaluaciones
-
4,12
Ambiente de trabajo
-
3,98
Salario y prestaciones
-
3,53
Oportunidades de carrera
-
3,85
Director general
Ayudante de obra
Actual empleado Cundinamarca Febrero, 2026
Buena
Lo mejor El trabajo en equipo
A mejorar Nada
Recomienda trabajar aquí
Contable administrativo
Actual empleado La Guajira Enero, 2026
Muy buena
Lo mejor El ambiente laboral
A mejorar No mucho
Recomienda trabajar aquí
Mesera
Actual empleado Bogotá, D.C. Noviembre, 2025
Tienen un sistema organizado y buena atención
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Ayudante de reparto
Media salarial
/mes
72 salarios
Auxiliares de bodega
Media salarial
/mes
41 salarios
Auxiliar de reparto
Media salarial
/mes
37 salarios
Operario de planta
Media salarial
/mes
33 salarios
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