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Descripción de la oferta
Funciones:
Informar a la alta dirección y sus representantes sobre el funcionamiento y resultados del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) y ambiental.
Diseñar y desarrollar acciones para dar cumplimiento al SGSST y Ambiental y los diferentes subprogramas.
Implementar y desarrollar actividades de prevención de ATEL así como de promoción de la salud en el SG-SST.
Participar en la planificación y presentación de auditorias internas y externas.
Ejecutar los planes de acción y realizar el seguimiento de las acciones correctivas y preventivas que se generen.
Comunicar la plataforma estratégica y las políticas de SGSST, ambiental y calidad.
Ejecutar la actualización y divulgación de los documentos del SGSST y ambiental.
Elaborar, actualizar y ejecutar el programa anual de capacitación en SST y ambiental.
Identificar los peligros, valoración de riesgos, establecer controles asociados a riesgos.
Realizar Prueba de sustancia psicoactiva al persona según requerimientos de la empresa.
Ejecutar las investigaciones de accidentes e incidentes de trabajo y los respectivos reportes de estos a la ARL.
Coordinar las reuniones del Comité de Seguridad y Salud en el trabajo.
Gestionar proveedores para suplir las necesidades en el SGSST y Ambiental.
Coordinar la ejecución de exámenes de ingreso y periódicos, cursos de alturas, espacios confinados y demás requeridos por la empresa.
Coordinar evaluaciones de las condiciones y ambientes de trabajo.
Ejecutar acciones de mejora para las condiciones y ambientes de trabajo.
Verificar el estado y buen uso de los elementos de protección personal de los trabajadores.
Realizar trabajos de altura con los diferentes servicios
Brindar permisos de trabajos en alturas cuando se requiera.
Realizar y actualizar permanentemente la matriz legal.
Realizar inducción y reinducción al personal.
Ejecutar e implementar el plan de emergencias de la empresa.
Liderar el copass y participar de los diferentes comites de la empresa.
Mantener y verificar el orden y aseo de las diferentes áreas de trabajo y proyectos de ejecución de la empresa.
Manejar los vehículos automotores asignados por la empresa.
Conocimientos específicos: Conocimiento de toda la legislación del sistema general de riesgos laborales, conocimientos en Excel
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
- 1 año de experiencia
- Conocimientos: Trabajo en equipo
- Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Hace 4 días (actualizada)
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