Coordinador/a Calidad - sig

Descripción de la oferta

Vacante: Coordinador(a) SIG / Calidad Importante empresa del sector servicios, especializada en la comercialización de software para ingeniería civil, se encuentra en la búsqueda de un(a) Coordinador(a) SIG / Calidad, encargado(a) de liderar, mantener y fortalecer el Sistema Integrado de Gestión, garantizando la estandarización, control y mejora continua de los procesos organizacionales. Modalidad: Híbrida Tipo de contrato: Indefinido Salario: $4.000.000 Experiencia requerida: Mínimo 4 años Objetivo del cargo Coordinar la implementación, mantenimiento y mejora continua del Sistema Integrado de Gestión (SIG), asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y la eficiencia de los procesos internos, promoviendo una cultura organizacional orientada a la mejora continua y al cumplimiento normativo. Funciones principales Coordinar y garantizar el mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión (SIG). Diseñar, actualizar y controlar la documentación de procesos, procedimientos, políticas e instructivos. Realizar seguimiento a los indicadores de gestión y presentar informes periódicos de desempeño. Liderar auditorías internas y acompañar auditorías externas del sistema. Identificar oportunidades de mejora en procesos administrativos y operativos. Gestionar planes de acción correctivos y preventivos derivados de auditorías y hallazgos. Velar por el cumplimiento de estándares y lineamientos de calidad en la prestación del servicio. Promover la mejora continua y la estandarización de procesos en todas las áreas. Capacitar al personal en procedimientos y lineamientos del sistema de gestión. Apoyar la implementación de buenas prácticas orientadas a la eficiencia operativa y satisfacción del cliente. Requisitos Profesional en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia mínima de 4 años en cargos relacionados con SIG, calidad o gestión de procesos, preferiblemente en empresas del sector servicios. Conocimiento en Sistema Integrado de Gestión, auditorías internas y mejora continua. Manejo de indicadores de gestión y análisis de resultados. Experiencia en documentación, caracterización y estandarización de procesos. Conocimiento en normas ISO 9001 y deseable en otros sistemas integrados. Manejo intermedio de herramientas ofimáticas. Competencias Liderazgo Planeación y organización Orientación al detalle Pensamiento analítico Comunicación asertiva Proactividad Orientación a resultados Capacidad de mejora continua Si cuentas con experiencia liderando sistemas de gestión y te apasiona la mejora continua en organizaciones de servicios, ¡te invitamos a postularte!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, quality, qa

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Manpower Group Colombia

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en...

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en el país y habiendo generado más de un millón de oportunidades de empleo durante 40 años.

Abarcamos la totalidad del ciclo de vida laboral de las personas y de las modalidades de trabajo contempladas en la ley colombiana, propiciando el progreso de las personas y el crecimiento de los negocios. al trabajador.

Salarios