Design Manager - Inglés B1

Descripción de la oferta

Estamos en búsqueda de un Design Manager - Desarrollo de Productos Fragancias para laborar en Medellín, Envigado. Si eres una persona apasionada por el diseño y cumples con los siguientes requisitos, ¡queremos conocerte!

Requisitos:
- Formación Académica: Profesional en Diseño Industrial, Diseño de Producto o afines.
- Experiencia: Mínimo 6 meses (se aceptan prácticas universitarias en empresas cosméticas, de fragancias o de empaque).
-Ingles B1.
- Conocimientos Específicos:
- Herramientas ofimáticas (Microsoft Office: Excel, Word, PowerPoint).
- Normas ISO 9001 e ISO 22000.
- Conocimiento en la norma BASC.
- Diseño industrial, desarrollo de fragancias y empaques.

Funciones:
- Diseño de etiquetas, empaques, mock-ups y fichas técnicas.
- Análisis de tendencias de mercado.
- Coordinación con proveedores y diseño de piezas gráficas.
- Apoyo en la gestión de calidad y colaboración con el área de regulación.

Condiciones:
- Horario: Lunes a Viernes
- Tipo de Contrato: Fijo por 3 años, con posibilidad de indefinido.
- Salario: $2'300.000 COP. + prestaciones de ley.

Competencias Clave:
- Comunicación asertiva
- Compromiso y disciplina personal
- Autocontrol y toma de decisiones
- Trabajo en equipo y colaboración
- Sentido estético y pasión por el diseño

Si cumples con el perfil y estás listo/a para asumir este emocionante desafío aplica.
¡Esperamos tu postulación!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• Menos de 1 año de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Conocimientos: Desarrollo de producto, ISO 9001

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: diseno, design, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Ayer (actualizada)

Acerca de Tiempos SAS

Tiempos S.A.S es una empresa que presta servicios de selección, contratación y nómina de personal en misión, estamos comprometidos con la calidad del servicio, velando por la satisfacción del cliente en cada uno de los requisitos legales y corporativos de la empresa, apoyados por personal idóneo que busca generar y mantener la confianza de los clientes, partes interesadas y proveedores, garantizando el crecimiento sostenible y la mejora continua en la organización.

Salarios