Director Comercial - De Nuevos Negocios
Servicio Integral de Cartera y Credito Recupera SAS - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
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Descripción de la oferta
Importante empresa del Sector de BPO especializada en cobranzas está en busca de su DIRECTOR COMERCIAL
Algunas de las funciones mas relevantes son:
Desarrollo de Estrategia Comercial
Definir Estrategias de Consecución de Clientes: Crear y desarrollar planes estratégicos que aumenten los clientes y mejoren la posición competitiva de la empresa en el mercado.
Análisis de Mercado: Investigar y analizar las tendencias del mercado, las necesidades de los clientes y las actividades de la competencia para identificar oportunidades y amenazas.
Segmentación del Mercado: Definir y segmentar el mercado para enfocar las estrategias de ventas en los segmentos más rentables.
Estrategia de mercadeo y redes sociales: liderar el proceso de estrategia de mercadeo y redes sociales, manteniendo un alto nivel de trafico y visibilidad de la compañía.
Desarrollo y presentación de Licitaciones: Desarrollará y presentara toda la información necesaria para presentar formalmente, a través de las diferentes plataformas, procesos de selección de proveedores.Relaciones con Clientes
Gestión de Relaciones Clave: Establecer y mantener relaciones sólidas con los principales clientes y socios estratégicos.
Satisfacción del Cliente: Asegurar que las necesidades y expectativas de los clientes sean satisfechas para fomentar la fidelización y repetición de negocios.
Resolución de Conflictos: Manejar y resolver problemas o quejas de los clientes de manera efectiva.
Manejo y control de reuniones de Forecast de ventas, actualización del estado de los procesos comerciales
Reportes y Pronósticos de Ventas: Preparar informes de ventas regulares y previsiones de ingresos, manteniendo informados a los líderes sobre el progreso hacia los objetivos de ventas.
Cumplimiento de Objetivos de Ventas: Alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos, garantizando un crecimiento constante en la generación de ingresos.
Control Presupuestario
Gestión de Presupuesto: Supervisar y gestionar el presupuesto del departamento comercial, asegurando una utilización eficiente de los recursos.
Optimización de Costos: Identificar y implementar medidas para reducir costos sin comprometer la calidad de los productos o servicios.
Análisis Financiero: Realizar análisis financieros para evaluar la rentabilidad de las actividades comerciales y ajustar las estrategias según sea necesario.
Para aplicar, debes cumplir con los siguientes requisitos:
- Profesional en Administración, Mercadeo, Comercio y/o afines.
- Deseable, manejo conversacional y gramatical del inglés.
- Mínimo TRES años de experiencia certificada en el cargo, enfocado en el sector de BPO - Cobranza.
- Solidos conocimientos en la estructuración y ejecución de la estrategia comercial.
- Excelente presentación personal
- Disponibilidad para viajar (no implica trasladarse de ciudad, solo atender eventos y posibles visitas dentro y fuera del país)
Contamos con excelentes beneficios, estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
Salario: $5.000.000 + tabla de comisiones por vinculación de nuevos clientes
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 3 años de experiencia
- Edad: entre 30 y 45 años
- Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de Servicio Integral de Cartera y Credito Recupera SAS
Somos una empresa líder en la prestación de servicios BPO con énfasis en la recuperación de cartera. Con más de 30 años de trayectoria, hemos construido procesos sólidos que garantizan total estabilidad en nuestra operación. El talento humano, se convierte entonces en uno de nuestros pilares fundamentales, entendiendo que solamente con un equipo con sentido de pertenencia, comprometido y feliz, logramos no solo los objetivos propuestos sino la sobre-ejecución de los mismos.
Beneficios de Servicio Integral de Cartera y Credito Recupera SAS
Financieros y Jubilación
Bonificaciones
Familia y paternidad
Permisos no retribuidos
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por calamidad
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Almuerzo o snacks gratuitos
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4,4
406 Evaluaciones
-
5
59%
-
4
27%
-
3
10%
-
2
1%
-
1
3%
-
4,05
Ambiente de trabajo
-
4,14
Salario y prestaciones
-
3,45
Oportunidades de carrera
-
3,85
Director general
Asesora de cobranzas
Actual empleado Bogotá, D.C. Agosto, 2024
Buenas empresa
Recomienda trabajar aquí
Analistas de crédito y atención al cliente
Actual empleado Bogotá, D.C. Junio, 2024
Buena capacitación, horario flexible, pagos cumplidos.
Lo mejor Capacitación
A mejorar Horarios fijos
Recomienda trabajar aquí
Coordinador administrativo
Actual empleado Bogotá, D.C. Marzo, 2023
Es una empresa que paga cumplido, tiene sistema de capacitación, bonificaciones, tiene programas de bienestar, paga comisiones con metas cumplibles.
Lo mejor Nada
A mejorar Siempre existen oportunidades de mejora continua
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Agente de cobranza
Media salarial
$ 1.095.137 /mes
13 salarios
$ 781.242
$ 1.500.000
Call center
Media salarial
$ 1.497.360 /mes
5 salarios
$ 1.160.000
$ 1.800.000
Supervisor cobranza
Media salarial
$ 1.470.000 /mes
5 salarios
$ 1.300.000
$ 1.750.000
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