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Descripción de la oferta
Empresa de tecnología y telecomunicaciones, requiere profesional en ingeniería con enfoque comercial, administración de empresas, negocios internacionales, gestión comercial o afines, con experiencia mínima de 2 años en el sector de las telecomunicaciones en áreas relacionadas a gestión comercial, ventas y/o prospección en negocios B2B.
Misión:
Incrementar el valor de la compañía mediante gestión de la prospección y calificación de oportunidades, a fin de garantizar que se alcancen los objetivos comerciales del plan de ventas anual cumpliendo los indicadores de gestión comercial.
Funciones:
- Administrar y gestionar las fuentes de generación de leads (campañas de redes sociales, pauta de Google, Canal de WhatsApp, Bases de Datos, eventos, entre otros) con el objetivo de alcanzar el volumen de ventas presupuestado de la gerencia comercial.
- Identificar clientes potenciales, a través de la ejecución de diferentes estrategias que permitan aumentar la colocación de oportunidades.
- Calificar estratégicamente los leads para la conversión de MQL a SQL.
- Generar planes de cuentas asociados a clientes estratégicos (tanto potenciales como actuales), que permita la definición de nuevas estrategias y planes de acción (Up selling & Cross - Selling).
- Analizar y evaluar los movimientos de la competencia para retener y ganar clientes.
- Registrar información comercial de la gestión realizada y de leads calificados en el CRM, con el objetivo de cumplir con los indicadores trazados en la gestión comercial.
- Retroalimentar a la gerencia comercial sobre las necesidades de los clientes en el mercado, con el fin de ajustar las estrategias de venta.
- Elaborar informes sobre la generación de Leads, que permita realizar seguimiento y control para la medición de KPIs.
Conocimientos:
- Técnicas de ventas consultivas
- Negociación B2B
- Metodología de prospección de clientes B2B
- Metodologías ágiles (deseable)
- Marketing (deseable)
- Manejo redes sociales (LinkedIn obligatorio)
- Excel intermedio/avanzado (obligatorio)
- Presentaciones efectivas (obligatorio)
Salario: a convenir.
Horario: lunes a viernes 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Modalidad híbrida.
Tipo de contrato: indefinido.
Lugar de trabajo: Medellín.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 2 años de experiencia
Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de AGENCIA DE EMPLEO COMFAMA
El Servicio de Empleo operado por Comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Evaluación general
4,8
2.894 Evaluaciones
-
5
84%
-
4
14%
-
3
2%
-
2
0%
-
1
0%
-
4,54
Ambiente de trabajo
-
4,57
Salario y prestaciones
-
4,23
Oportunidades de carrera
-
4,46
Director general
Auxiliar de enfermería
Actual empleado Antioquia Marzo, 2025
Es muy buena en sus pagos.
Lo mejor Ambiente laboral y relación con los jefes.
A mejorar Ambiente laboral.
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Productor de eventos
Actual empleado Antioquia Febrero, 2025
Comfama es una excelente empresa
Lo mejor La calidad humana
A mejorar N/A
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Tutor/a
Actual empleado Antioquia Febrero, 2025
Excelente
Lo mejor El pago puntual
A mejorar Más probabilidades de ascenso
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Conductor/a
Media salarial
$ 1.433.620 /mes
177 salarios
$ 781.241
$ 2.223.824
Domiciliario/a
Media salarial
$ 1.160.471 /mes
49 salarios
$ 454.263
$ 1.760.348
Comercial
Media salarial
$ 2.808.674 /mes
42 salarios
$ 908.526
$ 11.600.000
Asesor/a de ventas
Media salarial
$ 1.433.883 /mes
36 salarios
$ 1.050.000
$ 2.200.000
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Ejecutivo/a de prospección
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