Estudia técnico laboral administrativo censa / emtelco - Habilitado para firmar contrato de aprendizaje

Descripción de la oferta

¡Inicia tu vida profesional estudiando técnico administrativo!
Vacante para estudiar el Técnico Laboral en Asistente administrativo en convenio con la institución CENSA.
Si te apasiona el mundo de la logística y la distribución, esta es tu oportunidad de dar el primer paso en tu vida profesional. ¡No dejes pasar esta increíble oportunidad para formarte en uno de los sectores más dinámicos y con alta demanda laboral!
Apoyo por parte de la empresa
Etapa lectiva: 50% SMLV + EPS
Etapa productiva: 100% SMLV + EPS + ARL + Beneficios emocionales
Requisitos para postularse:
Ser bachiller graduado y contar con acta de grado o diploma.
No haber laborado anteriormente en emtelco
No haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente
¡Inicia tu vida profesional!
¿Quiénes pueden postularse?
Personas con ganas de aprender y desarrollarse en el campo administrativo.
Jóvenes y adultos con interés en crecer profesionalmente.
No se requiere experiencia previa.
¡No dejes pasar esta oportunidad de transformar tu futuro! ,
¡Inscríbete hoy mismo y construye el futuro que mereces!

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Básica Secundaria
• años de experiencia

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, labour, gremial, sindical, laboral, administrative, learning

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de emtelco

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

Salarios