Ingeniero(a) Comercial y de Licitaciones B2G - Manizales

Descripción de la oferta

¡Esta oportunidad es para ti! La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Ingeniero(a) Comercial y de Licitaciones B2G Nivel académico: Profesional en Ingeniería Industrial o áreas afines Experiencia: 2 años en licitaciones, cotizaciones, presupuestos y ofertas Conocimientos: Preparación de cotizaciones, presupuestos y ofertas B2G Análisis de pliegos y matrices de cumplimiento Manejo de Excel intermedio/avanzado Gestión documental Interpretación de fichas técnicas Manejo básico de herramientas de IA SECOP (deseable) Destrezas: Proactividad Organización Atención al detalle Capacidad de análisis Trabajo bajo presión Sentido de urgencia Comunicación efectiva Relacionamiento con clientes y proveedores Trabajo en equipo Aprendizaje rápido Salario: $2.300.000 a $2.600.000 + bonificaciones + prestaciones de ley Tipo de contrato: Término indefinido Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:30 p.m. y de 2:00 p.m. a 5:30 p.m. Funciones: Identificar oportunidades de licitación y contratación pública Analizar pliegos, anexos y requisitos técnicos, jurídicos y económicos Elaborar cotizaciones, presupuestos y ofertas Preparar matrices de cumplimiento técnico y documental Gestionar y consolidar documentación para propuestas Realizar seguimiento a cronogramas y procesos Cargar y radicar ofertas en SECOP u otras plataformas Mantener control y trazabilidad de procesos B2G Coordinar con proveedores, clientes y áreas internas Verificar la correcta presentación de propuestas Hacer seguimiento a resultados de procesos Proponer mejoras en herramientas y procesos

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DE CALDAS - AGENCIA

La Agencia de Gestión y Colocación de empleo de Confa acompaña a los empleadores en la búsqueda de talento humano y a los buscadores de empleo en encontrar una opción laboral acorde a sus competencias y conocimientos.
Resolución 000005, modificada parcialmente por la resolución 0246 de junio de 2.022 expedida por la Unidad Administrativa del Servicio Publico de Empleo.

Salarios