Inspector de contenedores - Sector transporte
Talent Speakers Colombia SAS - Madrid, Cundinamarca
Descripción de la oferta
Objetivo del cargo: Inspeccionar contenedores autorizados por los clientes en ingreso o salida del patio, bajo estándares de líneas navieras y normas IICL, garantizando que el contenedor esté apto para cargue.
Funciones principales:
1: Realizar inspecciones de contenedores según criterios de líneas navieras y norma IICL.
2:Detectar y reportar defectos en inspecciones de ingreso y retiro.
3: Diligenciar de manera completa las inspecciones en la APP para autorizar ingreso/salida.
4: Cumplir con la operación diaria del servicio y lineamientos del cliente.
Requisitos:
* Formación: Técnico en logística o afines (obligatorio).
* Experiencia: Mínimo 1 año en empresas del sector transporte, preferiblemente contenedores.
Condiciones laborales:
*Ciudad: Madrid – Cundinamarca (Colombia)
*Modalidad: Presencial
*Tipo de contrato: Indefinido
*Salario: $1.700.000 + auxilio de transporte (según lugar de residencia)
*Jefe directo: Jefe de Patio
*Horario: Lunes a viernes: 7:00 a.m. – 4:00 p.m. / Sábados: 7:00 a.m. – 11:00 a.m. (Beneficios: Auxilio de transporte según lugar de residencia).
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
- 2 años de experiencia
- Conocimientos: Adaptación al cambio, Aprendizaje
Ayer (actualizada)
Acerca de Talent Speakers Colombia SAS
Talen Speakers es una empresa con alto compromiso en brindar servicios de talento humano de alta calidad. Integrando elementos de tecnología, innovación y buenas practicas para identificar el mejor recurso, evaluarlo, conocer sus antecedentes y desarrollarlo para que organización crezca según los objetivos definido.
Nuestro proceso de selección permitirá conseguir los mejores candidatos en el mercado. Estos resultados los conseguimos por medio de nuestra metodología de selección de 4 fase...
Talen Speakers es una empresa con alto compromiso en brindar servicios de talento humano de alta calidad. Integrando elementos de tecnología, innovación y buenas practicas para identificar el mejor recurso, evaluarlo, conocer sus antecedentes y desarrollarlo para que organización crezca según los objetivos definido.
Nuestro proceso de selección permitirá conseguir los mejores candidatos en el mercado. Estos resultados los conseguimos por medio de nuestra metodología de selección de 4 fases: Headhunter: encuentra los mejores candidatos para tu empresa por medio de nuestra metodología TS, podrás obtener una visión 360 de tu candidato conociéndolo a profundidad por medio de nuestro estudio de seguridad
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