Líder Administrativa y Talento Humano

Descripción de la oferta

Buscamos una Líder Administrativa y de Talento Humano para una empresa Colombiana. Esta posición reporta directamente a la Gerencia y será responsable de garantizar el correcto funcionamiento administrativo y del área de talento humano.
Responsabilidades principales:
Gestión de pagos a proveedores y seguimiento para garantizar su cumplimiento.
Manejo integral de personal: afiliaciones, nómina y bienestar.
Reclutamiento y contratación de talento, asegurando procesos efectivos.
Mantener al día los pagos de la Gerencia y apoyar en la organización administrativa de la empresa.
Apoyar a las diferentes áreas de la organización en temas administrativos y operativos.
Asegurar el cumplimiento de las normativas laborales y mantener la compañía organizada administrativamente.
Requisitos:
Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
Habilidades en manejo de personal y gestión administrativa.
Conocimientos en normatividad laboral y procesos de contratación.
Excelente capacidad de organización y orientación a resultados.
Ubicación: Bogotá, modalidad presencial.
Salario: $2.500.000 COP
Contrato: Indefinido
Horario: Lunes a viernes

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, talent, talento

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