Líder de Selección y Contratación – Experiencia en BPO / Reclutamiento Masivo - Bogotá

Descripción de la oferta

Coordinadora de Selección y Contratación – Experiencia en BPO / Reclutamiento Masivo

Nos encontramos en la búsqueda de una Coordinadora de Selección y Contratación con experiencia comprobada en procesos de reclutamiento masivo, preferiblemente en BPO, empresas temporales o compañías con alto volumen de contratación.

Buscamos una profesional con alta capacidad de organización, liderazgo y gestión de procesos end-to-end, orientada a resultados y al cumplimiento de indicadores de selección.

Objetivo del cargo

Garantizar la gestión integral de los procesos de reclutamiento, selección y contratación, asegurando la vinculación de talento idóneo en entornos de operación masiva, el cumplimiento de la normatividad laboral vigente y el alineamiento con los objetivos organizacionales.

Principales responsabilidades

Reclutamiento
• Levantamiento y priorización de requisiciones de personal con las áreas solicitantes.
• Publicación y administración de vacantes en diferentes canales de reclutamiento masivo.
• Filtro curricular ágil y estructurado de acuerdo con los perfiles requeridos.
• Gestión y actualización permanente del banco de hojas de vida.
• Seguimiento a fuentes de reclutamiento y estrategias de atracción de talento.

Selección
• Realización de entrevistas por competencias.
• Aplicación e interpretación de pruebas psicotécnicas y evaluaciones técnicas o comportamentales.
• Verificación de referencias laborales y validación de antecedentes.
• Coordinación de entrevistas con líderes de área.
• Elaboración de informes de selección y conceptos para toma de decisión.

Contratación
• Gestión integral de documentación para vinculación laboral.
• Elaboración y formalización de contratos laborales.
• Afiliaciones al sistema de seguridad social.
• Coordinación con áreas internas para la activación de accesos y herramientas de trabajo.
• Seguimiento al proceso de inducción y entrega formal del colaborador a nómina.

Seguimiento y control
• Gestión de evaluaciones de periodo de prueba.
• Identificación de riesgos de rotación temprana.
• Apoyo en procesos de desarrollo interno y promoción.
• Seguimiento y análisis de indicadores del proceso de selección.

Requisitos

• Profesional en Psicología (excluyente).
• Deseable especialización en Gestión Humana o Derecho Laboral.
• Experiencia mínima de 3 años liderando procesos de reclutamiento masivo, preferiblemente en BPO, call center, cobranzas, sector financiero o empresas temporales.

• Experiencia en procesos end-to-end de selección y contratación.
• Conocimiento práctico de legislación laboral colombiana.
• Manejo de afiliaciones a seguridad social y validación de antecedentes.
• Experiencia con ATS (Pandapé, Buk u otros).
• Gestión de indicadores de selección y estrategias para disminuir rotación.

Condiciones
• Salario: $3.500.000
• Contrato: Indefinido
• Horario: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
• Beneficios adicionales que se informarán durante el proceso de selección.

Si tienes experiencia en gestión de procesos masivos de selección y contratación y te apasiona atraer talento en entornos dinámicos, queremos conocerte.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Contratación, Legislación laboral, Recursos humanos

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 8 horas (actualizada)

Acerca de Grupo Soluciones Horizonte

Soluciones Empresariales Horizonte, forma parte de un grupo empresarial Grupo Soluciones Horizonte, abocados a brindar soluciones integrales en gestión del talento humano, lo que permite la externalización de los procesos operativos y administrativos vitales para el funcionamiento de las Organizaciones, otorgándole a estas empresas el beneficio de enfocarse más activamente en la visión de su negocio reduciendo costos e incrementado su productividad.

Salarios