Practicante Profesional para el área - de Reclutamiento y selección de personal

Descripción de la oferta

¿Has pensado alguna vez en trabajar para un líder global en datos, insights, consultoría y contribuir al éxito y crecimiento de una de las principales organizaciones del mundo?

Que buscamos: Practicante Profesional para el área de Reclutamiento y selección de personal.

¿Qué buscamos? Estudiantes de últimos semestres de la carrera de psicología o Administración de empresas, que tenga como requisito de grado realizar su práctica profesional a través de contrato de aprendizaje durante 1 año.

•Residir en la ciudad de Bogotá o alrededores Contar con el aval de la universidad para iniciar sus prácticas de manera inmediata.
•No Haber firmado contrato de aprendizaje anteriormente con otras compañías. Gusto por el campo organizacional y facilidad de relacionamiento.
•Habilidades ofimáticas

¿Qué vas a hacer?

•Velar por el cumplimiento de la cuota SENA de la división, bajo la supervisión del líder directo.
•Realizar la publicación de ofertas laborales en los diferentes portales de empleo manejados por la empresa.
•Perfilar hojas de vida según los requerimientos estipulados en los perfiles de cargo.
•Comunicar directamente a los candidatos interesados las características de la oferta, manteniendo claridad sobre la información brindada.
•Aplicar las herramientas de evaluación (psicotécnicas y técnicas) correspondientes a cada proceso.
•Evaluar mediante entrevistas por competencias a cada uno de los candidatos, garantizando la selección del mejor talento para ser presentado a los lideres de área.
•Coordinar el agendamiento de las entrevistas con los lideres de área, dando seguimiento hasta recibir una retroalimentación por parte de estos.
•Realizar la solicitud para él envió a exámenes médicos del candidato/a al área correspondiente (SSST).
•Garantizar el diligenciamiento de los formatos correspondientes a la carpeta de contratación del nuevo colaborador, asegurando él envió al equipo de contratación (HRSD), de acuerdo con las fechas asignadas.
•Brindar una respuesta oportuna frente a las inquietudes o solicitudes por parte de las áreas del negocio.
•Apoyo en revisión de información del área de TA para auditorías internas y externas.
•Cumplir con los requerimientos solicitados por el jefe directo o equipo de trabajo.

¿Qué ofrecemos?

•Contrato de aprendizaje por un año.
•Horario: lunes a viernes de 08:00 am a 05:00 pm
•Modalidad: Hibrido en Bogotá (Ubicación de la oficina - Barrio Chico)
•Salario Mínimo + Afiliación a ARL y EPS.
•Dia de cumpleaños libre – 1 día en el mes de cumpleaños despues de haber cumplido un mes en la compañia
•Día de salud mental – 1 día en el mes de octubre
•Inicio del contrato para el mes de agosto

Si te encuentras interesad@ uno de nuestros analistas de selección se contactará contigo por medios de WhatsApp con el fin de avanzar en el proceso de selección.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• años de experiencia

Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, experto, profesional, professional, expert, zona, area, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, staff, empleado, trabajador, worker, employee, personal

Hace 3 horas (actualizada)

Acerca de KANTAR IBOPE MEDIA COLOMBIA S.A.S

Kantar IBOPE Media es líder en el mercado de investigación de medios de comunicación en América Latina y, después de su adquisición en 2015, forma parte de Kantar Media, líder global en inteligencia, que proporciona a los clientes informaciones importantes para la toma de decisiones sobre todos los aspectos relativos a la medición, el monitoreo y la planificación de medios. La empresa combina el conocimiento y la excelencia tecnológica mundial de Kantar Media – presente en más de 60 países – con...

Kantar IBOPE Media es líder en el mercado de investigación de medios de comunicación en América Latina y, después de su adquisición en 2015, forma parte de Kantar Media, líder global en inteligencia, que proporciona a los clientes informaciones importantes para la toma de decisiones sobre todos los aspectos relativos a la medición, el monitoreo y la planificación de medios. La empresa combina el conocimiento y la excelencia tecnológica mundial de Kantar Media – presente en más de 60 países – con más de 70 años de experiencia y tradición de IBOPE Media en el mercado latinoamericano. A partir de esta unión la empresa se posiciona como la compañía más grande del mundo en medición de audiencia de televisión en términos de operaciones – presente en aproximadamente 50 mercados. Hoy, el mercado de medios aborda modificaciones constantes, lo que genera nuevas y crecientes necesidades de datos, que muchas empresas consideran uno de los activos más valiosos para la creación de una ventaja competitiva y la generación de ingresos. Por eso, la propuesta de valor de la marca - Powering Informed Decisions – refuerza exactamente el compromiso de la empresa de ofrecer información precisa y relevante sobre consumo, desempeño e inversión de medios para ayudar a los más de 400 clientes - medios, agencias de publicidad y anunciantes – en la toma de decisiones relacionadas con la inversión de medios y la potenciación del resultado final. Apoyada sobre tres pilares: estimación, calificación y eficiencia, Kantar IBOPE Media entrega al mercado datos y análisis – desde la fase de planificación hasta la medición de los resultados de campañas y acciones.

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