Profesional funcional III, Bogotá, 112619

Descripción de la oferta

¡Atención Talento! Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripción, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @nuevaeps.com.co ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios! Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025. ¡Si cumples con los requisitos descritos a continuación, este trabajo puede ser tuyo! Estamos buscando: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Ingeniería de Software, Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería informática, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica y afines. Con especialización en Ingeniería o Construcción de software, Sistemas de Información, Levantamiento de Requerimientos, Arquitectura de TI o Gerencia de Proyectos TI. Con experiencia mínima de 3.5 años en: Cargos como analista de negocio, Líder técnico, y esta puede ser en el sector de la salud, asegurador o en el de servicios. Experiencia requerida: Análisis, diseño y construcción de sistemas de información o soluciones de TI. Modelamiento de procesos con BPMN. Experiencia avanzada en gestión de requerimientos (metodologías de documentación de requerimientos y desarrollo de software), y metodologías de análisis y diseño de aplicaciones utilizando UML. Básica en programación en lenguajes PL-SQL, Java, PHP Como líder técnico en proyectos de sistemas de información. Diseñar e implementar la automatización de procesos Manejo de metodologías de desarrollo agiles. Conocimientos: BPMN ITIL PL-SQL Metodologías agiles Para desempeñarse como: PROFESIONAL FUNCIONAL III Este cargo tiene como misión: Gestionar las expectativas de los clientes, asesorando a los usuarios y recomendando alternativas, con el fin de contar con requerimientos de negocio y de tecnología, claros, acotados y que sean el insumo adecuado para el desarrollo de una solución informática. ¿Qué te ofrecemos? Salario: $ 7.598.000 Tipo de contrato: Indefinido Horario: Lunes a Viernes de 6:00 am a 6:00 pm Modalidad: Presencial Recuerda que, el equipo de talento humano, por ningún motivo te solicitara realizar pagos para el proceso de selección o contratación

Requerimientos

• Educación mínima: Postgrado / Especialización
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Java, Php, Tecnología, Tecnología de la información

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: experto, profesional, professional, expert

18 de febrero (actualizada)

Acerca de NUEVA EPS S.A

NUEVA EPS es una sociedad anónima constituida mediante la escritura pública No. 753 del 22 de marzo de 2007, que surge como Entidad Promotora de Salud del Régimen Contributivo a través de la Resolución No. 371 del 3 de abril de 2008 y del Régimen Subsidiado a través de la Resolución No. 02664 del 17 de diciembre de 2015 de la Superintendencia Nacional de Salud.

NUEVA EPS inició operaciones el 1 de agosto de 2008 con los afiliados del Instituto de Seguros Sociales (ISS) que fueron tras...

NUEVA EPS es una sociedad anónima constituida mediante la escritura pública No. 753 del 22 de marzo de 2007, que surge como Entidad Promotora de Salud del Régimen Contributivo a través de la Resolución No. 371 del 3 de abril de 2008 y del Régimen Subsidiado a través de la Resolución No. 02664 del 17 de diciembre de 2015 de la Superintendencia Nacional de Salud.

NUEVA EPS inició operaciones el 1 de agosto de 2008 con los afiliados del Instituto de Seguros Sociales (ISS) que fueron trasladados a la Compañía.

NUEVA EPS ha logrado crecer en usuarios convirtiéndose en una de las EPS más grandes del país y la primera en cobertura con presencia en 1.117 municipios.

Salarios