Psicóloga/o de Selección exp en Temporales y Masividad - Contratación inmediata

Descripción de la oferta

Tipo de Contrato: Obra o labor
Duración del Contrato: 1 año:
Horario: Lunes a viernes de 8:20 a.m. a 6:00 p.m sábados 08:30 am - 11:30
Salario: $2.500.000 + Auxilio de Transporte
Ubicación: Bogotá
PAGOS QUINCENALES
Descripción del Cargo:
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Selección con experiencia en procesos de contratación para personal eventual y temporal. El objetivo principal del rol será garantizar un proceso de selección ágil, eficiente y alineado con las necesidades del cliente, mediante el uso de herramientas técnicas y psicológicas, asegurando la idoneidad y competencias del talento vinculado.
Responsabilidades:
Ejecutar procesos de reclutamiento, evaluación y selección de personal temporal conforme a los requerimientos del cliente.
Aplicar, calificar y analizar pruebas técnicas y psicológicas.
Utilizar plataformas de reclutamiento y herramientas digitales para atraer talento.
Coordinar entrevistas, validaciones y documentación del proceso.
Apoyar en la elaboración de informes de selección y seguimiento de indicadores.
Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y tiempos de respuesta.
Conocimientos Específicos:
Proceso de selección idóneo.
Evaluación de capacidades, habilidades y competencias.
Manejo de herramientas de evaluación psicológica y técnicas.
Reclutamiento de personal eventual y temporal.
Análisis de resultados de pruebas de selección.
Conocimientos Complementarios:
Herramientas ofimáticas (Excel básico).
Manejo de plataformas como Pandapé, Human Data.
Herramientas de reclutamiento en línea y bases de datos.
Requisitos:
Experiencia mínima certificada de 1 año en cargos similares.
Conocimiento y manejo de pruebas Human Data (requisito evaluativo).
Formación técnica, tecnológica o profesional en Psicología, Gestión Humana o carreras afines (deseable).

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia

Palabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Ayer (actualizada)

Acerca de ASIGNAR S.A.S

ASIGNAR es una empresa de Servicio Temporal, contamos con una experiencia aproximada de 20 años en el medio. Trabajamos con un equipo de profesionales orientado hacia las necesidades de nuestros clientes y comprometidos, con un alto nivel de rendimiento y actitud de servicio para garantizar la satisfacción de los usuarios y contribuir al desarrollo del país. Garantizamos a nuestro personal estructura de seguridad social y prestaciones sociales.

Salarios