Químico Farmacéutico - Laboratorio Fisicoquímico

Descripción de la oferta

Estamos en la búsqueda de Químicos Farmacéuticos para área fisicoquímica. Somos un laboratorio farmacéutico comprometido con la calidad, la innovación y el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Elaboración (BPE). Nuestra misión es garantizar productos seguros y eficaces, contribuyendo al bienestar de los pacientes a través de procesos controlados y personal altamente calificado. ¡Contratación inmediata! Te ofrecemos: Horarios de lunes a viernes: 6:00 a.m. 4:30 p.m Salario a convenir (rango salarial de 4MM a 5MM) + prestaciones de ley Contrato inicial por obra o labor, con posibilidad de pasar directo con el laboratorio Trabajo presencial, en Ortezal - Bogotá. Funciones principales: Coordinar y supervisar las actividades del laboratorio fisicoquímico Garantizar el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Elaboración (BPE) Dominio de técnicas de análisis fisicoquímico (HPLC, TOC, IR, UV) Controlar inventarios de insumos y materiales, verificando existencias y requerimientos. Coordinar los turnos del personal operativo, asignar tareas y supervisar su cumplimiento. Afines Requisitos: Debes ser profesional graduado en Química Farmacéutica, con tarjeta profesional. Experiencia mínima de doce meses como jefe en laboratorio fisicoquímico o análisis, en la industria farmacéutica. Con conocimientos en manejo de Word, Excel intermedio y programas estadísticos. Habilidades de liderazgo, planeación, comunicación efectiva y trabajo en equipo Si cumples con el perfil y quieres ser parte de una excelente laboratorio, postúlate y haz parte de nuestro equipo.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia

Palabras clave: farmacologo, farmaceutico, apothecary, pharmacist, boticario, laboratory, laboratorista

Hace 2 horas (actualizada)

Acerca de GESTION SERVICIOS TEMPORALES SAS

Somos una compañía que ofrece soluciones en Administración Integral de Personal Temporal, nuestros procesos incluyen: Levantamiento de perfil, reclutamiento, selección, evaluación de personal, pruebas individuales, grupales, contratación, nómina y administración general del empleado en misión.

Salarios