Responsable IS IT Latam - Perímetro: Recursos Humanos

Descripción de la oferta

En Renault- Sofasa estamos en búsqueda de una persona responsable de la animación de la vida en serie y de los despliegues IS en las áreas de su dominio. Contribuye a brindar soluciones para satisfacer las necesidades de su negocio local. Perímetro: Recursos Humanos.
RESPONSABILIDADES:
- Ayuda y asesora sobre la selección y utilización de métodos;
- Informa sobre los cambios y forma sobre nuevas tecnologías y sistemas.
- Lidera la vida en serie de los sitios en el SI de su área funcional y brinda soporte a los usuarios finales en las fases de ejecución, construcción y despliegue;
- Contribuye a la comunidad de analistas de negocios estableciendo sinergias en los sitios de la comunidad a través de la animación de actividades transversales;
- Lidera el LUP local, monitoriza la cartera de incidencias hasta su resolución y asegura que se controla su antigüedad;
- En relación con la línea de negocio, gestiona situaciones de crisis y, de ser necesario, genera alertas;
- Es un facilitador hacia otros analistas de negocios y PL de SI relacionados, y hacia los equipos de TI;
- Lidera o participa en reuniones de networking con el cliente para su área de responsabilidad;
- Construye los archivos de requisitos funcionales (US) en su área de responsabilidad ayudando al PO;
- Ayuda a garantizar el uso adecuado: medir y analizar las necesidades de apoyo a través de observaciones laborales (puede proporcionar capacitación en SI);
- Posiblemente ayudar en la realización de análisis de datos;
- Gestión general de los despliegues de analistas de negocio de los que es responsable;
- Contribuye al despliegue del SI Corporativo en su ámbito;
- Co-liderar la gestión del cambio con el negocio local;
- Participa en el diseño y producción de documentación de usuario, guías de procedimientos, manuales y materiales de capacitación;
- Contribuye a la formación de las áreas cliente.
FORMACIÓN ACADÉMICA:Ingeniero de sistemas. Profesional con conocimiento en el dominio SI/TI
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Módulo de Conocimiento SAP y HCM. Se requiere inglés (Mínimo TOEIC 750) y el francés es un plus.
EXPERIENCIA:Más de 3 años de experiencia profesional en el Dominio IS IT como Project Manager para áreas de Recursos Humanos
COMPETENCIAS:
- Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno dinámico que cambia los requisitos y plazos (legales, oportunidades de negocio, etc.)
- Trabajo en equipo y presentaciones efectivas.
- Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación, incluida la capacidad de presentar, interactuar e influir en todos los niveles de gestión, interna y externamente.
Sede: Medellín.
Contrato directamente con Renault - Sofasa

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: SAP

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, tecnologias, la, informacion, it, resources, human

Hace 4 días

Acerca de Eficacia

En EFICACIA tenemos más de 37 años de experiencia conectando los mejores talentos del país con las mejores empresas, nuestro propósito es transformar la vida de nuestros colaboradores/as y sus familias, promoviendo una cultura de excelencia y conectando tu propósito con el de la compañía
Tenemos planes en pro de tu felicidad, bienestar y satisfacción.

Nuestros beneficios incluyen:
- Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuel...

En EFICACIA tenemos más de 37 años de experiencia conectando los mejores talentos del país con las mejores empresas, nuestro propósito es transformar la vida de nuestros colaboradores/as y sus familias, promoviendo una cultura de excelencia y conectando tu propósito con el de la compañía
Tenemos planes en pro de tu felicidad, bienestar y satisfacción.

Nuestros beneficios incluyen:
- Familia: Nos encanta que compartas con ellos. Por eso, tenemos proyectos de vivienda, escuela de padres, entre otros.
- Educación: Promovemos el desarrollo y el aprendizaje por medio de convenios educativos, de idiomas y convenio SENA
- Recreación: Sabemos la importancia de generar espacios para compartir en familia, por lo tanto contamos con convenios en parques y agencias de turismo.
Y muchos beneficios más, Trabaja con nosotros y conócelos.

Salarios