Supervisor de Control de Calidad

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector de alimentos está en búsqueda de un Supervisor de Control de Calidad con experiencia en industrias de manufactura y sólidos conocimientos en equipos de medición como termo hidrómetros, balanzas y termómetros. Si eres un profesional proactivo con habilidades para supervisar procesos y equipos, ¡te invitamos a postularte!
Requisitos:
Formación académica: Tecnólogo en Alimentos, Control de Calidad, Gestión de la Producción Industrial o carreras afines.
Experiencia: Mínima de 1 año en industrias de manufactura, especialmente en el manejo de personal y procesos de calidad en plantas de producción de alimentos.
Conocimientos indispensables: Manejo de equipos de medición como termo hidrómetros, balanzas y termómetros.
Informática: Conocimientos básicos en el manejo de paquete Office y ERP.
Horario: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de acuerdo a las necesidades del departamento o de la empresa.
Lunes a viernes:
6:00 a.m. a 2:00 p.m.
6:00 a.m. a 4:00 p.m.
7:00 a.m. a 5:00 p.m.
2:00 p.m. a 10:00 p.m.
10:00 p.m. a 6:00 a.m.
Sábados:
6:00 a.m. a 2:00 p.m.
6:00 a.m. a 9:00 a.m.
7:00 a.m. a 10:00 a.m.
12:00 m. a 8:00 p.m.
Condiciones laborales:
Salario: $1.700.000 + todas las prestaciones de ley
Contrato: Obra o labor
Lugar de trabajo: Barrio Las Ferias, Bogotá.
Formarás parte de una empresa sólida y en constante crecimiento, con oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente laboral dinámico, desafiante y enfocado en el bienestar de nuestros colaboradores.
¿Cumples con el perfil y estás listo para asumir este reto? Postúlate ahora con tu hoja de vida actualizada. ¡Queremos conocerte!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, quality, qa

Ayer

Acerca de Gi Group Colombia

Gi Group es una de las compañías líderes en el mundo que brinda servicios para el desarrollo del mercado laboral. El grupo es activo y altamente experimentado en los campos de personal Temporal y Permanente, Outsourcing avanzado, Tercerización de servicios/procesos, búsqueda y selección, capacitación, Reubicación, y Consultoría de recursos humanos, entre otros, así como en una variedad de actividades complementarias de BPO y mejora de procesos.

Salarios