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Descripción de la oferta
Buscamos una persona que tenga experencia en las siguientes funciones:
1. Dar inducción al personal sobre sus deberes en el trabajo, normas de seguridad industrial y políticas de la empresa.
2. Establecer métodos para cumplir con trabajos programados y coordinar actividades con otras áreas.
3. Preparar informes de producción y otros reportes.
4. Programar solicitar y verificar materiales e insumos para fabricación
5. Recomendar incentivos y ascensos del personal.
6. Resolver problemas de trabajo y recomendar medidas para mejorar la productividad de los procesos y la calidad del producto.
7. Supervisar, programar y coordinar las actividades de los trabajadores que cortan y cosen prendas de tela, piel y cuero, y otros que fabrican productos como calzado y marroquineria.
8. Dar instrucción a los operarios y trabajadores sobre operaciones del proceso productivo.
Requerimientos
- Educación mínima: Educación Básica Primaria
- 3 años de experiencia
- Idiomas: Español
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Hace más de 30 días
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Acerca de GRUPO G&D SAS
Confección de prendas de vestir, excepto prendas de piel,
La confección de prendas de vestir. Los materiales pueden ser de todo tipo (excepto pieles) como telas, telas no tejidas, telas plastificadas, tejidos elásticos, encajes, cuero natural o artificial, materiales trenzables, entre otros. Estos materiales pueden estar bañados, impregnados o encauchados. En principio, el material se corta en piezas que luego se empalman mediante costura.
Se incluyen tanto las labores ordinaria...
Confección de prendas de vestir, excepto prendas de piel,
La confección de prendas de vestir. Los materiales pueden ser de todo tipo (excepto pieles) como telas, telas no tejidas, telas plastificadas, tejidos elásticos, encajes, cuero natural o artificial, materiales trenzables, entre otros. Estos materiales pueden estar bañados, impregnados o encauchados. En principio, el material se corta en piezas que luego se empalman mediante costura.
Se incluyen tanto las labores ordinarias de producción, como aquellas realizadas por contrata.
La confección de prendas de vestir sobre medidas y/o en serie.
La confección de prendas de vestir de cuero o cuero regenerado, incluido el cuero utilizado para la confección de accesorios de trabajo industriales tales como los protectores de cuero para soldar.
La confección de ropa de trabajo.
La confección de otras prendas de vestir y artículos en tejido de punto y ganchillo, cuando son fabricados con telas o hilados, de telas no tejidas, entre otros, para mujeres hombres y niños: abrigos, trajes, conjuntos, chaquetas, pantalones, faldas, entre otros.
La confección de ropa interior y ropa de dormir de telas tejidas, de punto y ganchillo, de encaje, entre otros, para hombres, mujeres y niños: camisas, camisetas, calzones, calzoncillos, pijamas, camisones, batas, blusas, combinaciones, sujetadores, entre otros.
La confección de ropa de bebé.
Las sudaderas, vestidos de baño, trajes para practicar deporte, trajes para esquiar, entre otros.
La fabricación de sombreros y gorros, incluso de piel.
La confección de otros accesorios de vestir, guantes, cinturones, chales, corbatas, corbatines, redecillas para el cabello, artículos de tocado de peletería (cuero), entre otros.
La confección de chalecos antibalas especiales para dama y para caballero.
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