Tecnico en mantenimientoMecánica, Mecánica Industrial y/o Electromecánica - exp en equipos de perforacion

Descripción de la oferta

Encargado de Mantenimiento de Equipos de Perforación
LUGAR DE TRABAJO COTA VIA SIBERIA

Descripción del Puesto:

Estamos buscando un profesional técnico o tecnólogo para apoyar a nuestro equipo de mantenimiento en la perforación de pozos. El candidato ideal tendrá experiencia en mantenimiento de equipos de perforación y/o workover, y será responsable de apoyar al mecánico, electricista e instrumentistas en el mantenimiento preventivo y correctivo de todos los sistemas de los equipos que conforman el taladro de perforación.

Requisitos:

- Título de Técnico o Tecnólogo en Mecánica, Mecánica Industrial y/o Electromecánica.
- Experiencia mínima de 2 años en mantenimiento de equipos de perforación y/o workover o similares.
- Conocimientos en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos de perforación.
- Habilidad para trabajar en un entorno de trabajo rápido y dinámico.

Beneficios:

- Salario competitivo.
- Bono de auxilio de transporte adicional al legal en igual valor ($200.000).
- Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y en crecimiento.
- Entorno de trabajo seguro y saludable.

Responsabilidades:

- Apoyar al mecánico, electricista e instrumentistas en el mantenimiento preventivo y correctivo de todos los sistemas de los equipos que conforman el taladro de perforación.
- Realizar inspecciones y mantenimiento preventivo de los equipos.
- Identificar y reportar problemas o daños en los equipos.
- Colaborar con el equipo de mantenimiento para resolver problemas y realizar reparaciones.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 2 años de experiencia

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, industry, industrial, industria

Ayer (actualizada)

Acerca de S&A Servicios y Asesorias

Empresa de servicios temporales con más de 43 años de experiencia en diversos procesos del área de Recursos Humanos como Selección, Capacitación, Inducción, Bienestar y Contratación del personal, buscando satisfacer las necesidades y los requerimientos de nuestras empresas clientes mediante procesos responsables, oportunos y eficaces.

Salarios