Técnico/a de Mantenimiento Industrial

Descripción de la oferta

Reconocida empresa del sector requiere vincular a su equipo de trabajo cinco (5) Técnicos/as o Tecnólogos/as en carreras relacionadas con mantenimiento industrial, para desempeñarse en el área de mantenimiento de plantas de producción.
Tipo de contrato: Término indefinido.
Número de vacantes: 5
Ubicación: Plantas de producción (con disponibilidad para laborar en turnos rotativos).
Salario promedio mensual: $2.189.000, compuesto de la siguiente manera:
Salario básico: $1.591.000
Bono fijo: $398.000
Auxilio de transporte aproximado: $200.000
Adicionalmente, si la persona seleccionada reside en la ciudad de Bogotá, recibirá un bono adicional mensual de $275.000.
Formación académica requerida: Técnico o tecnólogo en mantenimiento industrial o áreas afines.
Experiencia: Mínimo un (1) año de experiencia certificada en mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria industrial, preferiblemente en plantas de producción del sector textil.
Horario: Turnos rotativos (tres turnos) según la programación de la planta.
Funciones principales:
Ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria industrial.
Asegurar la continuidad y correcto funcionamiento de los equipos de producción.
Cumplir con los procedimientos y normativas establecidas en seguridad industrial y calidad.
Requisitos indispensables:
Formación técnica o tecnológica en mantenimiento industrial o programas afines.
Experiencia mínima de un (1) año en labores similares.
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
Residir en zonas cercanas a la planta o contar con disponibilidad para desplazarse.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento, industry, industrial, industria

Hace 9 horas (actualizada)

Acerca de Agencia de empleo de Colsubsidio

Colsubsidio es una organización privada sin ánimo de lucro, que pertenece al Sistema de Protección y Seguridad Social, su evolución ha estado marcada tanto por el reconocimiento de las personas como seres integrales con necesidades dinámicas, múltiples e interdependientes, como por las transformaciones que ha tenido el Estado colombiano en el desarrollo de su función social.

Salarios