Trabajo remoto de Lunes a Sábado, una verdadera oportunidad de crecimiento

Descripción de la oferta

Estamos buscando Asesores para unirse a nuestra gran familia.
Requisitos
Académico: Estudiante de segundo (2) semestre en adelante de carreras Técnica, Tecnológica y/o Profesional de cualquier carrera
Laboral: Mínimo seis (6) meses de experiencia en cargos de ventas, cobranzas, SAC o fidelización,
preferiblemente en empresas de contact center

Otros: vivir en Medellín o área metropolitana.
Si estudias, debe ser en jornada nocturna 6:00 pm en adelante, lunes a viernes.

¡Postúlate! Eres la persona que estamos buscando.

Detalles de la vacante:
* Función: Realizar llamadas de salida con el objetivo de fidelizar a los clientes que actualmente tienen los servicios de Tigo Hogar y móvil, pero que, por alguna razón, han experimentado fallas en el servicio o han presentado PQRS, entre otras causas. Por ello, se les llama para ofrecer diferentes promociones que ayuden a aliviar su malestar y evitar la cancelación del servicio.
* Salario:$ 1.745.396 + Auxilio de de conectividad $200.000 + Comisiones promedio de $400.000 (Sin techo)
* Horario: Jornada dentro de la franja laboral legal vigente, con descanso garantizado los domingos y festivos.
Modalidad: Teletrabajo suplementario (Primer mes en sede por curva de aprendizaje).
* Contrato: Obra o labor.

Beneficios para ti y tu familia, tales, como:
Oportunidades de crecimiento.
Alianzas educativas.
Beneficios comerciales.
Convenios financieros y un ambiente laboral agradable, relajado y productivo.

Aprovecha la oportunidad de unirte a nuestra familia. Postúlate ahora y déjanos sorprenderte con lo que podemos lograr juntos. Te contactaremos por correo y/o WhatsApp

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• años de experiencia

Palabras clave: casa, remoto, remote, teletrabajo, home

Ayer (actualizada)

Acerca de emtelco

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

Salarios