Tubero Armador

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector de ingeniería y protección contra incendio busca Técnico Mecánico para ejecutar labores de montaje y mantenimiento de sistemas contra incendio, garantizando el cumplimiento de especificaciones técnicas, programación establecida y requerimientos del cliente. Requisitos Formación: Técnico o tecnólogo en Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica o carreras afines. Experiencia: Mínimo 3 años en montaje, mantenimiento e instalación de sistemas hidráulicos y de protección contra incendio. Conocimientos técnicos: Instalación y mantenimiento de redes contra incendio. Manejo de bombas, tuberías y accesorios hidráulicos. Interpretación de planos. Manejo de herramientas y equipos de montaje mecánico. Montaje de tubería hidráulica. Funciones Ejecutar montaje, inspección y pruebas de sistemas contra incendio. Solicitar materiales, equipos e insumos necesarios. Garantizar el adecuado uso y devolución de herramientas y equipos. Reportar novedades o inconvenientes al Coordinador o Supervisor de Montajes. Elaborar reportes e informes de las actividades ejecutadas. Beneficios Salario: $2.230.000 + auxilio de transporte + prestaciones sociales. Contrato fijo por 4 meses renovable por proyecto 12 meses. Viáticos para personal residente en Medellín u otros municipios (transporte, alojamiento y alimentación). Para residentes en San Rafael, Antioquia: transporte y almuerzo incluidos. Plan de beneficios, seguro de vida y auxilios educativos. Condiciones laborales Modalidad presencial. Lugar de trabajo: Central hidroeléctrica en Guatapé, Antioquia. Jornada: lunes a sábado, turnos según cronograma, incluyendo nocturnos si se requiere. Postulación Si cumples con el perfil y deseas hacer parte de un equipo especializado en proyectos de ingeniería y sistemas contra incendio, postúlate ahora.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• años de experiencia

Hace 1 hora (actualizada)

Acerca de Gi Group Colombia

Gi Group es una de las compañías líderes en el mundo que brinda servicios para el desarrollo del mercado laboral. El grupo es activo y altamente experimentado en los campos de personal Temporal y Permanente, Outsourcing avanzado, Tercerización de servicios/procesos, búsqueda y selección, capacitación, Reubicación, y Consultoría de recursos humanos, entre otros, así como en una variedad de actividades complementarias de BPO y mejora de procesos.

Salarios