Analista contable

Descripción de la oferta

Seguridad Superior requiere técnicos, tecnólogos o estudiantes de contabilidad , con experiencia mínima de 2 años en áreas financieras, con experiencia en recopilación de cuentas y construcción de cuentas contables, conciliaciones de cuentas de balance, manejando anticipos, Análisis en cuentas de balance, conciliaciones bancarias, preferiblemente que haya trabajado con empresas de servicios; importante tener excelente dominio de Excel. 
Competencias: 
*Trabajo en equipo 
*Disposición al servicio 
*Comunicación asertiva y argumentativa¿Qué estamos buscando? 
 Técnico, tecnólogo o estudiantes de 3 semestre en adelante en carreras contables. 
 Experiencia mínima de un año en área financiera y contable 
 Excel Intermedio avanzado 
Condiciones contractuales:*Salario a convenir 
*Contrato: Fijo renovable cada año 
Horarios: lunes a Viernes de 7:00 a.m a 5:30 p.m oficina la castellana, disponibilidad para días de cierre. 
*Beneficios extralegales

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst, contador, pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de SEGURIDAD SUPERIOR LTDA

Somos la empresa de SEGURIDAD PRIVADA de mayor crecimiento y proyección del país.
Trabajando en SEGURIDAD SUPERIORT a quien primero PROTEGES es a ti y a tu familia, pues tendrás la seguridad y estabilidad que necesitas para que todos tus sueños se puedan cumplir.

Queremos que el desplazamiento diario a tu puesto de trabajo sea lo más fácil posible. Verifica en la convocatoria, la ubicación del puesto y preséntate si vives cerca de allí o tienes resuelta tu forma de transporte.

Somos la empresa de SEGURIDAD PRIVADA de mayor crecimiento y proyección del país.
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Somos una empresa que por encima de todo valora al ser humano. Tienes el respaldo de una estructura que te apoya y que promueve tu aprendizaje y crecimiento personal y profesional.
* Salario estable cada mes (no variable en función de la candidata de turnos prestados).
* Pago estrictamente puntual el 28 de cada mes.
* Todas las prestaciones de ley pagas con estricta puntualidad: salud, pensión y caja de compensación, vacaciones, cesantías, intereses de cesantías.
* Posibilidades de ascenso a cargos como Operador de medios tecnológicos, suprvisor, coordinador de puesto, gracias a una política de cubrimiento de ese tipo de cargos con personal operativo actual.
* Y el más generoso plan de bienestar del sector.

Salarios