Analista de Cartera

Descripción de la oferta

¡Únete a nuestro equipo! Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Analista de Cartera comprometido(a), analítico(a) y orientado(a) al servicio, para apoyar la gestión operativa y administrativa del área de cartera, garantizando el adecuado recaudo y seguimiento de las obligaciones financieras de nuestros asociados. Funciones principales Generar y enviar cuentas de cobro en el sistema Linix para empresas en convenio, independientes y débito bancario. Realizar cruces de nómina para las diferentes patronales. Gestionar llamadas de seguimiento a asociados con novedades en descuentos por libranza o débito bancario. Elaborar bases de datos y realizar envío de mensajes informativos a asociados. Organizar y entregar documentación soporte al área de archivo y administrativa. Actualizar mensualmente la tasa de usura en el sistema Linix. Ejecutar ajustes contables derivados de los cruces de nómina. Gestionar devoluciones previa validación de Dirección de Cartera y Subgerencia Financiera. Contabilizar cuentas de cobro en el sistema. Ejecutar retiros de asociados y generar planes de pago autorizados. Analizar resultados de recaudo y realizar seguimiento oportuno a pagos. Generar y enviar estados de cuenta a asociados independientes. Ejecutar procesos de causación y reversión de intereses en procesos de insolvencia. Apoyar el cierre de cartera como backup de la Dirección del área. Realizar modificaciones de formas de pago en el sistema. Brindar atención y respuesta a inquietudes de asociados de manera presencial, telefónica y escrita. Apoyar la gestión de respuestas a PQRSF y Datacrédito. Elaborar certificaciones de cartera solicitadas por asociados. Proponer acciones de mejora orientadas a la eficiencia operativa y cumplimiento de indicadores. Generar y entregar indicadores de eficiencia relacionados con recaudo por libranza y similares. Requisitos Profesional universitario en carreras administrativas, financieras o afines. Experiencia mínima de 2 años en cargos relacionados con cartera, cobranza y servicio al cliente. Manejo avanzado de Excel. Conocimiento y manejo del sistema Linix (deseable). Conocimientos en análisis financiero, riesgo crediticio y normatividad financiera. Competencias y habilidades Pensamiento analítico y orientación a resultados. Capacidad de interpretación y análisis de datos. Comunicación asertiva, empatía y escucha activa. Proactividad e innovación para la mejora continua. Resolución de problemas y toma de decisiones. Planeación, organización y seguimiento. Trabajo en equipo y relacionamiento interdisciplinario. Alta orientación al servicio y alineación con valores cooperativos. Oferta laboral Cargo: Analista de Cartera Salario: $3.112.000 mensuales Tipo de contrato: Directo con la compañía. Inicialmente a término fijo por 5 meses; posteriormente pasa a término indefinido según desempeño. Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. ¡Postúlate y haz parte de nuestro equipo!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst

Ayer (actualizada)

Acerca de Manpower Group Colombia

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en...

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en el país y habiendo generado más de un millón de oportunidades de empleo durante 40 años.

Abarcamos la totalidad del ciclo de vida laboral de las personas y de las modalidades de trabajo contempladas en la ley colombiana, propiciando el progreso de las personas y el crecimiento de los negocios. al trabajador.

Salarios