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Descripción de la oferta
Importante empresa del sector temporal busca para su equipo de trabajo Analista de nomina
Requisitos
1. Técnico o tecnólogo en carreras afines
2. Experiencia certificada mínimo de 1 año en empresas de más de 500 empleados
3. Indispensable manejo de Excel intermedio
Conocimientos en
1. Gestión ante las entidades de seguridad social para depuración
2. Manejo de reconocimiento de incapacidades de origen común y arl
3. Amplio conocimiento en recobro de incapacidades
4. Elaboración y liquidación de nómina de más de 500 empleados
5. Conciliación de deudas
6. Depuración de cartera de seguridad social
7. Conocimientos básicos contables
8. Gestión de novedades de nómina, incluyendo horas extras, recargos, pagos salariales y no salariales
SALARIO 1.700.000 mas bono no prestacional de 150.000 y todas las prestaciones de ley
HORARIO
lunes a viernes presencial de 7:00 am a 5:00 pm
Sábados de 8 am a 11 am virtual eventualmente presencial
Ubicación Bogotá, barrio gran América
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
- 1 año de experiencia
Palabras clave: analyst
Hace 4 horas
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Acerca de Trabajadores Temporales S.A.S.
TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.
Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.
Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.
Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un ...
TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.
Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.
Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.
Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un riguroso proceso de selección que propende por la cultura de los valores con el concurso indeclinable de los clientes.
Capacitamos y desarrollamos Capital Humano con un equipo ético de profesionales identificados por el conocimiento.
Evaluación general
4,3
706 Evaluaciones
-
5
59%
-
4
27%
-
3
9%
-
2
2%
-
1
3%
-
4,13
Ambiente de trabajo
-
3,95
Salario y prestaciones
-
3,47
Oportunidades de carrera
-
3,82
Director general
Mesero
Actual empleado Bogotá, D.C. Febrero, 2025
es buena
Recomienda trabajar aquí
Auxiliar de Cosinar y auxiliar de servicio generales
Actual empleado Bogotá, D.C. Febrero, 2025
Es una buena empresa
Lo mejor Pues que salen buenas opciones para trabajar
A mejorar Que le dé. Prioridad a los empleados cuando uno se comunique
Recomienda trabajar aquí
Auxiliar Cartera y Facturacion
Actual empleado Bogotá, D.C. Enero, 2025
es una temporal muy cumplida y puntual en sus pagos
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Conductor/a
Media salarial
$ 1.105.048 /mes
148 salarios
$ 780.000
$ 1.580.000
Auxiliar contable
Media salarial
$ 1.206.014 /mes
142 salarios
$ 781.242
$ 2.200.000
Auxiliar
Media salarial
$ 1.165.817 /mes
139 salarios
$ 750.000
$ 1.891.500
Auxiliar de bodega
Media salarial
$ 940.596 /mes
109 salarios
$ 737.717
$ 1.200.000
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