Analista de reclutamiento con enfoque en área comercial - Medellín

Descripción de la oferta

Importante empresa está buscando un Analista de Reclutamiento con experiencia en el área comercial para unirse a nuestro equipo.
El candidato ideal debe tener una sólida comprensión de los procesos de reclutamiento y selección, así como una amplia experiencia en la identificación, evaluación y adquisición de talentos en el área comercial.

Responsabilidades:
-Desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas para atraer a candidatos calificados en el área comercial.
-Colaborar con el equipo de Gestión humana para comprender las necesidades de cada puesto y desarrollar perfiles de candidatos ideales.
-Identificar y evaluar a los candidatos a través de diversos métodos, como redes sociales, portales de empleo, ferias de carreras.
-Realizar entrevistas iniciales y coordinar entrevistas adicionales con los gerentes de área comercial
-Mantener registros precisos de los procesos de reclutamiento y presentar informes periódicos sobre el progreso y los resultados.
-Establecer y mantener relaciones con universidades y escuelas de negocios para establecer relaciones de reclutamiento continuo.

Requisitos:
Profesional en Psicología
Al menos 3 años de experiencia en reclutamiento, preferiblemente en el área comercial.
Excelentes habilidades de comunicación y relaciones interpersonales.
Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples asignaciones simultáneas.

Beneficios
Contrato con todas las prestaciones sociales.
Salario básico 2.300.000 mas comisión

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 4 años de experiencia

Palabras clave: analyst, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, zona, area, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 4 días (actualizada)