Analista de selección y reclutamiento/Medellín

Descripción de la oferta

En Mega Guay llevamos 6 años transformando la forma en que los colombianos viven la tecnología. Hoy somos una compañía con 68 tiendas a nivel nacional y seguimos en plena expansión. Nuestro mayor activo son las personas, y por eso buscamos sumar a nuestro equipo de Talento Humano un(a) Especialista de Selección y Reclutamiento que nos ayude a atraer el mejor talento del mercado. Propósito del cargo Liderar y ejecutar los procesos de atracción, reclutamiento y selección de talento para los diferentes cargos de la compañía, garantizando procesos ágiles, efectivos y alineados con las necesidades del negocio y la cultura organizacional. Responsabilidades principales Reclutamiento y atracción de talento Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para cargos comerciales y administrativos Publicar y gestionar vacantes en plataformas de empleo (Computrabajo, Elempleo, etc.). Construir y mantener una base sólida de candidatos potenciales (pipeline de talento). Implementar estrategias de headhunting para cargos especializados. Selección de personal Realizar entrevistas por competencias y evaluaciones técnicas. Coordinar entrevistas con líderes de área y dar acompañamiento durante el proceso. Validar referencias laborales y antecedentes. Gestión del proceso Garantizar tiempos de cobertura ágiles y eficientes de las vacantes. Trabajar en conjunto con los líderes de área para entender perfiles y necesidades. Marca empleadora Apoyar iniciativas de employer branding para posicionar a Mega Guay como un excelente lugar para trabajar. Apoyar la presencia de la marca en ferias laborales, universidades y redes profesionales. Perfil requerido Formación académica Profesional en Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines. Vivir en Medellín Experiencia Mínimo 2 a 4 años de experiencia en procesos de selección y reclutamiento. Experiencia comprobable en cargos comerciales, masivos y/o de retail (deseable). Manejo de plataformas de empleo y herramientas de reclutamiento digital. Ofrecemos Salario básico: $1.750.905 + Bonificación fija $463.00 + prestaciones de ley. Contrato a término indefinido. Horario laboral de lunes a sábado (medio día los sábados). Estabilidad laboral y oportunidades reales de crecimiento profesional. Excelente ambiente de trabajo en una empresa en constante crecimiento. Hacer parte de una compañía sólida con presencia nacional. ¿Te interesa? Si eres una persona apasionada por el talento humano, con visión estratégica y excelentes habilidades de comunicación, ¡queremos conocerte! Postúlate enviando tu hoja de vida.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia

Palabras clave: analyst, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 18 horas (actualizada)

Acerca de MEGA GUAY COLOMBIA SAS

Mega Guay es mucho más que una empresa: es una marca que transforma la manera en que las personas trabajan, conectan y crecen. Nuestro propósito es claro: crear experiencias laborales y de servicio extraordinarias, basadas en innovación, agilidad y un profundo compromiso con el talento humano.

Desde nuestros inicios, hemos demostrado que la excelencia no es un objetivo lejano, sino una práctica diaria. Somos una marca que piensa en grande, actúa con rapidez y pone a las personas en el...

Mega Guay es mucho más que una empresa: es una marca que transforma la manera en que las personas trabajan, conectan y crecen. Nuestro propósito es claro: crear experiencias laborales y de servicio extraordinarias, basadas en innovación, agilidad y un profundo compromiso con el talento humano.

Desde nuestros inicios, hemos demostrado que la excelencia no es un objetivo lejano, sino una práctica diaria. Somos una marca que piensa en grande, actúa con rapidez y pone a las personas en el centro de cada decisión.

Impacto Estratégico
• Crecimiento sostenible: impulsamos resultados medibles en productividad, eficiencia y satisfacción de clientes.
• Talento y cultura: construimos equipos sólidos, diversos y comprometidos, capaces de llevar la organización a un nuevo nivel.
• Innovación constante: adoptamos tecnología, metodologías ágiles y enfoques disruptivos para mantenernos siempre un paso adelante.
• Experiencia diferenciadora: nos caracterizamos por ofrecer soluciones frescas, cercanas y memorables, que generan confianza y fidelidad.

Nuestro sello
Ser Mega Guay significa hacer las cosas con pasión, sencillez y velocidad, pero también con visión estratégica. Somos una marca que inspira orgullo en quienes trabajan con nosotros y confianza en quienes nos eligen

Salarios