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Importante empresa del sector se encuentra en búsqueda de Analista de Talento Humano para manejo de procesos de selección, contratación, afiliaciones, novedades de nómina, bienestar laboral y apoyo administrativo del personal.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
- 2 años de experiencia
- Conocimientos: Capacidad de análisis, Administración, Administracion de recursos humanos, Afiliaciones, Bienestar laboral, Contratación de personal, Microsoft office, Procesos de selección, Selección de personal
- Disponibilidad de viajar: Si
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