Analista de validaciones / quimico

Descripción de la oferta

¡Estamos buscando tu talento!
Vacante: Analista de Validaciones Senior Industria Farmacéutica
Contrato: obra labor
Ubicación: Planta Montevideo Bogotá
Horario: Lunes a sábado en turnos rotativos (6:00 a.m. a 2:00 p.m. / 2:00 p.m. a 10:00 p.m.)
Salario: $4.000.000 + bono mensual de $200.000
¿Eres apasionado/a por la calidad, los procesos y el cumplimiento de normativas en la industria farmacéutica? Esta oportunidad es para ti.
Objetivo del Cargo:
Planear, ejecutar y documentar las validaciones de procesos de fabricación y limpieza, garantizando el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM). Además, llevarás a cabo validaciones de procedimientos analíticos que aseguren la confiabilidad y reproducibilidad de los métodos.
Perfil que buscamos:
Profesional en Química, Química Farmacéutica, Ingeniería Química o carreras afines.
Mínimo 1 año de experiencia en validaciones dentro del sector farmacéutico (procesos y limpieza).
Conocimientos sólidos en normativas BPM y buenas prácticas de laboratorio.
Postúlate y haz parte de una empresa comprometida con la excelencia farmacéutica.
¡Te estamos esperando!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia

Palabras clave: analyst

Ayer (actualizada)

Acerca de SERVIMOS S.A.S

Somos una empresa que nos apasiona el talento, somos una compañía de servicios temporales y head hunter con más de 40 años en el mercado. Esta experiencia nos permite ser aliados estratégicos de nuestras empresas usuarias, nivelando el desarrollo de los procesos al modelo interno de la compañía interesada en adquirir nuestros servicios y observar esta gestión como apoyo, para poder cubrir las necesidades de personal que se originan con base en las especificaciones de la ley, que dan origen a nu...

Somos una empresa que nos apasiona el talento, somos una compañía de servicios temporales y head hunter con más de 40 años en el mercado. Esta experiencia nos permite ser aliados estratégicos de nuestras empresas usuarias, nivelando el desarrollo de los procesos al modelo interno de la compañía interesada en adquirir nuestros servicios y observar esta gestión como apoyo, para poder cubrir las necesidades de personal que se originan con base en las especificaciones de la ley, que dan origen a nuestra existencia.

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