Aprendiz – Área Gestión Humana (Etapa Productiva)

Descripción de la oferta

Estamos en la búsqueda de Aprendiz SENA Técnico o Tecnólogo en Gestión Administrativa, Talento Humano o áreas afines, que se encuentre habilitado para iniciar su etapa productiva mediante contrato de aprendizaje.

El aprendiz apoyará procesos administrativos del área de Gestión Humana, especialmente en el seguimiento y gestión de incapacidades médicas y conciliación de información con EPS.

Funciones

Revisar correo electrónico y descargar incapacidades médicas.
Validar información e ingresar incapacidades al seguimiento diario.
Radicar y archivar documentos en las carpetas correspondientes.
Radicar FURAT y gestionar comunicaciones con EPS.
Hacer seguimiento a incapacidades pendientes o con novedades.
Realizar conciliación de incapacidades entre SIESA y el seguimiento interno.
Solicitar soportes pendientes de incapacidades a los proyectos.

Requisitos

Estar habilitado por el SENA para iniciar etapa productiva.
Formación técnica o tecnológica en Gestión Administrativa, Talento Humano o áreas administrativas.

Si no cumple con lo anterior por favor abstenerse

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• años de experiencia

Palabras clave: apprentice, internship, traine, zona, area

Hace 5 días (actualizada)

Acerca de Regency S.A

REGENCY S A, Es una empresa administradora de peajes a nivel Nacional, con sedes en las ciudades de: Bogotá, Ibague, Cúcuta, Manizales, Medellín y Cali, con una larga trayectoria y experiencia, con un alto sentido de responsabilidad social, y reconocida por su excelente servicio en la calidad de sus procedimientos.

Salarios