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Descripción de la oferta
Estamos buscando Asesores de retención para unirse a nuestra gran familia.
Requisitos
Académico: Estudiante segundo (2) semestre en adelante de cualquier carrera técnica, tecnológica o profesional
Laboral: Mínimo seis (6) meses de experiencia en cargos de ventas, cobranzas, SAC o fidelización, preferiblemente en empresas de contact center. Nota 1: Los estudios pueden estar suspendidos siempre y cuando acredite el nivel de estudios mínimo requerido.
Otros: vivir en Medellín o área metropolitana.
Si estudias, debe ser en jornada nocturna 6:00 pm en adelante, lunes a viernes.
¡Postúlate! Eres la persona que estamos buscando.
Detalles de la vacante:
Función: Atender a los usuarios y fidelizar por los diferentes canales sobre la prestación de los servicios que el cliente corporativo brinda; gestionando y reteniendo las inquietudes dadas por estos medios; creando empatía, cercanía, amabilidad, confianza y respeto.
Salario: $ 1.745.396 + prestaciones sociales+ Comisiones promedio de $300.000 (sin techo) + $100,000$ de bono de firma + Auxilio de conectividad y servicios públicos $200,000 ( proporcional a los días laborados).
Horario: Lunes viernes 8:00 am a 9:00 pm, sábados 8:00 am a 6:00 pm (horarios rotativos, se te programan turnos de aproximadamente 8 horas). Descansa domingos y festivos.
Modalidad: Teletrabajo en la ciudad de Medellín y el resto del área metropolitana.
Contrato: Obra o labor.
Beneficios para ti y tu familia, tales, como:
Oportunidades de crecimiento.
Alianzas educativas.
Beneficios comerciales.
Convenios financieros y un ambiente laboral agradable, relajado y productivo.
Aprovecha la oportunidad de unirte a nuestra familia. Postúlate ahora y déjanos sorprenderte con lo que podemos lograr juntos. Te contactaremos por correo y/o WhatsApp
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
- años de experiencia
Palabras clave: advisor, asesor, remoto, remote, teletrabajo, home
Ayer (actualizada)
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Acerca de emtelco
EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.
EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.
Evaluación general
4.5
20.716 Evaluaciones
-
5
66%
-
4
24%
-
3
8%
-
2
1%
-
1
1%
-
4,24
Ambiente de trabajo
-
4,11
Salario y prestaciones
-
3,98
Oportunidades de carrera
-
4,04
Director general
Auxiliar administrativo
Actual empleado Antioquia Octubre, 2025
Es una excelente empresa
Recomienda trabajar aquí
Back office
Actual empleado Bogotá, D.C. Septiembre, 2025
Buen proceso de pagos y demás
Lo mejor El buen ambiente de trabajo y las partes de descanso que brinda la empresa
A mejorar El salario según desempeño
Recomienda trabajar aquí
Asesor comercial de telecomunicaciones
Actual empleado Antioquia Septiembre, 2025
Una muy buena compañía con grandes oportunidades de crecimiento
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Asesor/a call center
Media salarial
/mes
563 salarios
Técnicos/as de servicio
Media salarial
/mes
205 salarios
Asesor de servicio
Media salarial
/mes
165 salarios
Asesores comerciales
Media salarial
/mes
160 salarios
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