Auxiliar de Vacunación / Zipaquira

Descripción de la oferta

¡Estamos buscando un Auxiliar de Vacunación comprometido y apasionado!
Medicall Talento Humano está en búsqueda de un Técnico en Enfermería con experiencia en vacunación para unirse a nuestro equipo en Zipaquirá.
Requisitos:
Formación: Técnico en Enfermería.
Registro activo en RETHUS.
Curso de vacunación PAI certificado por el SENA.
Experiencia mínima de 1 año en vacunación.
Horario:
Lunes a viernes: 6:00 a.m. a 5:00 p.m.
Sábados: 7:00 a.m. a 1:00 p.m.
Ofrecemos:
Salario base: $1.700.000
Auxilio de transporte
Prestaciones de ley completas
Bonificaciones adicionales por parte de la compañía
Contrato indefinido
Estabilidad laboral y un ambiente de trabajo colaborativo
Si cuentas con los requisitos, tienes vocación de servicio y deseas ser parte de nuestras campañas de vacunación para impactar positivamente la salud de la comunidad, ¡esta oportunidad es para ti!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Medicall Talento Humano

Somos una organización especializada en la administración de los procesos integrales de Gestión Humana en el sector de la salud. Nuestro principal objetivo está orientado hacia la atracción, el desarrollo y la retención del mejor talento humano, comprometidos como empresa familiarmente responsable en la generación de empleo de calidad, con más de 7 años de experiencia y presencia a nivel nacional en 16 ciudades, generando responsabilidad social y asegurando el adecuado desempeño de cada uno de ...

Somos una organización especializada en la administración de los procesos integrales de Gestión Humana en el sector de la salud. Nuestro principal objetivo está orientado hacia la atracción, el desarrollo y la retención del mejor talento humano, comprometidos como empresa familiarmente responsable en la generación de empleo de calidad, con más de 7 años de experiencia y presencia a nivel nacional en 16 ciudades, generando responsabilidad social y asegurando el adecuado desempeño de cada uno de los procesos inherentes a la cadena de valor de los procesos de Gestión Humana.

Salarios