Coordinador/a Contable Ingles B2 / Latam

Descripción de la oferta

Nos encontramos en búsqueda para nuestro equipo de trabajo un Coordinador de contabilidad bilingüe Como contador sénior de registro a informe (R2R), dirigirá actividades críticas dentro del proceso de R2R, centrándose en la gestión del libro mayor (GL), los informes financieros y el mantenimiento de la integridad de los datos.
Supervisará tareas clave, como la preparación y el registro de entradas de diario para las filiales designadas, la realización de cierres periódicos del libro mayor y la generación de informes estándar para las unidades corporativas y de negocio. En este puesto, su experiencia será esencial para garantizar informes financieros precisos, oportunos y conformes.
Mínimo de 3-4 años de experiencia profesional en finanzas, contabilidad o un puesto relacionado. En Centro De Servicios Compartidos
-Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
-Dominio de aplicaciones de MS Office, con habilidades de nivel intermedio en Excel, Word y PowerPoint. Es preferible tener experiencia con Oracle E-Business Suite o sistemas ERP similares.
-INDISPENSABLE dominio del inglés (nivel mínimo B2) para leer, escribir y hablar; Se prefieren las habilidades de comunicación en inglés de negocios
Condiciones
Salario: $9.000.000 a 10.000.000 + prestaciones de ley + beneficios dentro de la compañía
Horario: Lunes a viernes de 8:00 am a 5:30 pm
Contrato: Obra o labor
Pagos: Mensuales

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia
• Edad: entre 26 y 47 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, contador, pagador, contralor, accountant, facturista, tesorero, contable

Ayer

Acerca de Gi Group Colombia

Gi Group es una de las compañías líderes en el mundo que brinda servicios para el desarrollo del mercado laboral. El grupo es activo y altamente experimentado en los campos de personal Temporal y Permanente, Outsourcing avanzado, Tercerización de servicios/procesos, búsqueda y selección, capacitación, Reubicación, y Consultoría de recursos humanos, entre otros, así como en una variedad de actividades complementarias de BPO y mejora de procesos.

Salarios