Data Analyst de Atracción y Bienestar Organizacional - Bogotá

Importante empresa del sector - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.

Descripción de la oferta

A convenir Contrato a término fijo Tiempo Completo Híbrido presencial teletrabajo

Buscamos persona dinámico/a y proactivo/a para gestionar y analizar los KPIs de atracción de talento y bienestar. El/la candidato/a ideal deberá asegurar la actualización constante de las bases de datos, elaborar reportes detallados e implementar estrategias de mejora que optimicen el proceso y apoyen la toma de decisiones.

Misión del Cargo:

Gestionar y analizar los KPIs de atracción de talento y bienestar, asegurar la actualización constante de las bases de datos, elaborar reportes detallados e implementar estrategias de mejora que optimicen el proceso y apoyen la toma de decisiones.

Responsabilidades Principales:

- Control y análisis continuo de los KPIs de atracción de talento y bienestar.

- Realizar análisis de datos para identificar áreas de mejora y proponer estrategias.

- Elaboración de reportes y presentaciones de los indicadores de gestión del proceso de atracción de talento y bienestar.

- Asegurar la actualización constante de las bases de datos (vacantes, candidatos, actividades, participantes, encuestas de satisfacción, etc.).

- Realizar seguimiento y acompañamiento a los profesionales encargados de alimentar las bases de datos.

- Garantizar la ejecución de las actividades complementarias en el area.

- Cumplir con los lineamientos y normas del área de Gestión del Talento Humano.

Requisitos:

Nivel Académico: Profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o Psicología.

Conocimientos Específicos: Manejo de Excel Avanzado, herramientas de presentación (PowerPoint), Power BI.

Experiencia Laboral: Mínimo dos años de experiencia en el manejo de análisis de indicadores y gestión de procesos relacionados con el bienestar y atracción de talento. Habilidades de liderazgo.

Contrato directo por la empresa, horario administrativo, salario a convenir