Desarrollador Comercial Externo Aceros - Medellin

Descripción de la oferta

Importante Multinacional líder en acero para herramientas y otros aceros especiales, requiere para su equipo de trabajo DESARROLLADOR COMERCIAL EXTERNO para la ciudad de Medellín, Título universitario en ingeniería industrial, mecánica, metalúrgica y/o de materiales.
Experiencia minima de 3 a 4 años en representación comercial en empresas de la industria metalúrgica o metalmecánica preferiblemente.
Conocimiento de los productos y servicios que ofrece la empresa a nivel
técnico y comercial.
Conocimiento del sector metalmecánico.
Experiencia en ventas basadas en valor

Funciones:
1. Asesorar comercial y técnicamente a los clientes para satisfacer sus necesidades, promocionar las líneas de productos asignadas y cumplir con las metas de presupuesto establecidas.
2.Generación de Oferta
3.Gestión de Cartera
4.Gestión Post Venta
Horario: Lunes a Viernes 7:30 a 5:00 pm
Salario: Básico $2.045.000 + Auxilio de Movilización: $778.000 + Meta de variabilidad: $ 4.356.000 Garantizada los primeros 4 meses.
Contrato : Directo, termino indefinido.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia

Palabras clave: developer, programador, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 19 horas (actualizada)

Acerca de GESTHION ORGANIZACIONAL SAS

GESTHION es una empresa que cuenta con más de 14 años de experiencia en el acompañamiento e implementación de modelos organizacionales eficientes en procesos de gestión humana, contribuyéndole a todo tipo de organizaciones nacionales y extranjeras en la consecución y desarrollo del talento humano, el aprovechamiento de recursos, la disminución de costos, el cumplimiento de la normas legales laborales vigentes, entre otros, a través de un grupo de profesionales interdisciplinarios en ramas de la ...

GESTHION es una empresa que cuenta con más de 14 años de experiencia en el acompañamiento e implementación de modelos organizacionales eficientes en procesos de gestión humana, contribuyéndole a todo tipo de organizaciones nacionales y extranjeras en la consecución y desarrollo del talento humano, el aprovechamiento de recursos, la disminución de costos, el cumplimiento de la normas legales laborales vigentes, entre otros, a través de un grupo de profesionales interdisciplinarios en ramas de la Psicología, el Derecho Laboral, Ingeniería Industrial y Administración de Empresas .

Salarios