Ejecutivo Comercial - Canal Físico

Descripción de la oferta

Importante compañía del sector financiero se encuentra en la búsqueda de Ejecutivo Comercial , responsable de la vinculación de aliados empresariales mediante la apertura de nuevos puntos de atención (PAP) en canal retail, asegurando la expansión y cobertura comercial de la regional, en cumplimiento de las metas establecidas. Funciones principales Apertura y gestión de nuevos puntos de atención (PAP) en canal físico retail. Prospección y vinculación de aliados comerciales. Gestión comercial en frío y TAT. Seguimiento al cumplimiento de metas de apertura y productividad. Reporte de resultados al Coordinador de Aperturas Canal Físico. Apoyo en la expansión territorial de la compañía. Requisitos Formación: Tecnólogo o estudiante desde cuarto semestre en carreras administrativas, ciencias económicas, contables, ingenierías o afines. Experiencia: Mínimo 2 años en procesos de ventas consultivas, ventas TAT y ventas en frío. Otros: Disponibilidad para viajar. Preferiblemente contar con motocicleta. Condiciones laborales Salario: Salario básico: $1.750.905 Auxilio de movilización: $365.000 Total fijo mensual: $2.115.905 Auxilio de transporte legal vigente. Comisiones Beneficios de Productividad Variable Horario Lunes a viernes 7:00 a.m. a 5:00 p.m. 1 hora de almuerzo Ofrecemos Estabilidad laboral. Atractivo esquema de comisiones. Crecimiento y desarrollo profesional. Acompañamiento comercial permanente. En Dar Ayuda Temporal S.A. cumplimos con todas las regulaciones legales pertinentes, como la ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes. Para nosotros es importante que los participantes a nuestros procesos de selección tengan presente que, nunca se solicitará rubro económico alguno para la consecución de un empleo.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 2 años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 5 horas (actualizada)

Acerca de Dar Ayuda Temporal

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la presta...

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la prestación del servicio mediante el establecimiento de relaciones personalizadas y el acompañamiento como constante.

Nos caracterizamos en el medio por unos procesos de selección íntegros y acordes a las necesidades de cada una de nuestras empresas usuarias; para los cuales nos basamos en la Ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes a nuestros procesos de selección.

En el desarrollo de nuestra labor cumplimos con todos los deberes que nos demanda la normativa vigente para el medio, dentro de la cual es importante resaltar que en ningún momento se incluyen en nuestras convocatorias rubros económicos para la consecución de un empleo. Derivándose lo anterior de nuestra actividad económica principal como empresa de servicios temporales y nunca actuando como intermediadora laboral, siendo esta la razón, por la que en ninguno de nuestros procesos solicitamos a los aspirantes pago económico alguno para adelantar el proceso de selección ni para finalmente ocupar la vacante disponible.

Salarios