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Fecha

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  • Urgente 1.929
  • Hoy 533
  • Últimos 3 días 1.731
  • Última semana 2.793
  • Últimos 15 días 4.918
  • Último mes 6.600

Categoría

Categoría

Lugar de trabajo

Lugar de trabajo
  • Remoto 134
  • Presencial y remoto 295

Departamento

Ciudad

Experiencia

Experiencia
  • Sin Experiencia 2.402
  • 1 año 3.071
  • 2 años 1.570
  • 3-4 años 699
  • 5-10 años 203
  • Más de 10 años 12

Salario

Salario
  • Menos de $ 700.000
  • Más de $ 700.000
  • Más de $ 1.000.000
  • Más de $ 1.500.000
  • Más de $ 2.000.000
  • Más de $ 2.500.000
  • Más de $ 3.000.000
  • Más de $ 3.500.000
  • Más de $ 4.000.000
  • Más de $ 4.500.000
  • Más de $ 5.500.000
  • Más de $ 6.000.000
  • Más de $ 8.000.000
  • Más de $ 10.000.000
  • Más de $ 12.500.000
  • Más de $ 15.000.000
  • Más de $ 18.000.000

Jornada

Jornada

Contrato

Contrato
  • Contrato de Obra o labor 4.379
  • Contrato a término indefinido 2.191
  • Contrato a término fijo 1.048
  • Contrato de aprendizaje 454
  • Contrato civil por prestación de servicios 53
  • Contrato ocasional de trabajo 28

Discapacidad

Discapacidad
  • Sí
  • No

146 Ofertas de trabajo de gestion human en Apartadó, Antioquia

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Director de Oficina Apartadó

4,6 Fundación delamujer 4.540 evaluaciones

Apartadó, Antioquia

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$ 3.770.000,00 (Mensual)

Contrato a término fijo

Tiempo Completo

Presencial

Estamos buscando al mejor candidato para unirse a nuestro equipo en el rol de Director de Oficina - Apartadó.

Compensación:
COP 3.77M/mes.

Ubicación:
Fundación delamujer, Calle 104, Apartadó, Antioquia, Colombia.

Misión de Fundación delamujer:
Resolver los problemas de las personas de bajos ingresos, preferiblemente a las mujeres a través del acceso y uso de servicios financieros y no financieros responsables, con el fin de mejorar su bienestar y transformar sus vidas positivamente.

¿Qué te hace un candidato ideal?
Tienes 2+ años de experiencia en análisis financiero y microcrédito.
Eres competente en análisis de riesgos financieros, gestión de relaciones empresariales, gestión de equipos
y gestión del talento humano.
Español - Nativo o completamente fluido.

Responsabilidades y más:
Tu misión principal será: definir, guiar y controlar estrategias, planes y acciones que faciliten la solución de necesidades y oportunidades productivas de empresarios de la microempresa, siguiendo los procedimientos establecidos en la organización y con una administración responsable de la oficina, los recursos físicos, financieros y el talento humano a cargo.
Otras responsabilidades:
Garantizar la rentabilidad de la oficina, cumpliendo con el presupuesto comercial anual y ejecutarlo, dando cumplimiento a los indicadores sociales, de talento humano, comerciales, operativos y financieros.
Cumplir la productividad y la calidad de la cartera de su oficina, garantizando una gestión responsable y ética de la misma, evitando comportamientos que la dañen o perjudiquen económica y reputacionalmente a la organización.
Efectuar el análisis integral de riesgo de crédito a través de los comités de crédito, con aprobaciones que cumplan con los criterios de calidad, información certera sobre la base de la normatividad vigente.
Asegurar una gestión oportuna en la recuperación de cartera, liderando activamente los comités de mora, definiendo y ejecutando estrategias, acuerdos, controles y seguimientos para su disminución.
Asegurar en sinergia con el equipo regional de talento humano la selección, entrenamiento, realimentación del desempeño, sucesión, retención, fidelización y reorientación del personal a su cargo, con el fin de cumplir las metas financieras, comerciales y sociales establecidas en la organización.
Asegurar la calidad del servicio, la fidelización y las relaciones a largo plazo con los clientes siguiendo los principios y prácticas establecidas organizacionalmente, lo cual incluye, pero no se limita a la resolución de las PQRS de los clientes de manera oportuna, respetuosa y efectiva.
Requisitos para la postulación:
Ser profesional en áreas administrativas, financieras, agropecuarias y/o comerciales.
Experiencia superior a 2 años en cargos afines en el sector de microfinanzas, administrando oficinas con equipos de trabajo a cargo, cumplimiento de metas y recuperación de cartera.
Alta capacidad de análisis y sólido conocimiento en conceptos financieros.
Salario básico + Auxilio movilización + Bonificación por cumplimiento + Beneficios extralegales.

Beneficios del trabajo:
Póliza de Vida Patronal.
Plan exequial Integral.
Convenios Fundación delamujer.
Horario de lunes a sábado.
Contrato a término fijo directamente con Fundación delamujer.
Plan de carrera con oportunidades de ascenso dentro de la organización.
Beneficios adicionales y prestaciones de ley.

Requerimientos

  • Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
  • 2 años de experiencia
  • Idiomas: Español
  • Conocimientos: Gestión de equipos, Análisis financiero

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Entidad microfinanciera que impulsa el desarrollo económico y social, preferiblemente de mujeres emprendedoras de bajos ingresos, ofreciendo productos y servicios financieros responsable. Con presencia en 29 de los 32 departamentos de Colombia, a través de sus 226 oficinas.
Empresa del sector microfinanciero, con Sede Administrativa en Floridablanca, Santander y mas de 2.500 colaboradores que llegamos donde otros no llegan y laboramos en conjunto para Transformar Vidas Positivamente.

Entidad microfinanciera que impulsa el desarrollo económico y social, preferiblemente de mujeres emprendedoras de bajos ingresos, ofreciendo productos y servicios financieros responsable. Con presencia en 29 de los 32 departamentos de Colombia, a través de sus 226 oficinas.
Empresa del sector microfinanciero, con Sede Administrativa en Floridablanca, Santander y mas de 2.500 colaboradores que llegamos donde otros no llegan y laboramos en conjunto para Transformar Vidas Positivamente.

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Beneficios de Fundación delamujer

Seguros, salud y bienestar

Seguro de vida

Financieros y Jubilación

Bonificaciones

Familia y paternidad

Trabajar desde casa

Permisos de maternidad y paternidad

Vacaciones y tiempo libre

Vacaciones pagadas

Permiso por calamidad

Incapacidad por enfermedad retribuida

4,56

4.540 Evaluaciones

  • 5

    71%
  • 4

    22%
  • 3

    6%
  • 2

    0%
  • 1

    1%

  • 4,18

    Ambiente de trabajo

  • 4,34

    Salario y prestaciones

  • 3,88

    Oportunidades de carrera

  • 4,04

    Director general

96% profesionales recomiendan trabajar aquí

Auxiliar de oficina

Actual empleado Atlántico Marzo, 2025

Una empresa con amplio conocimiento en el sector financiero, ayuda al crecimiento empresarial de microempresas, apoyo al crecimiento personal y laboral de sus colaboradores

Recomienda trabajar aquí

Asesor de inclusión financiera

Actual empleado Magdalena Enero, 2025

Excelente ambiente laboral, buen sueldo, ayuda de jefes

Lo mejor La oportunidad que te brindan al laborar, su desempeño,

A mejorar Absolutamente nada cambiaría

Recomienda trabajar aquí

Asesor financiero externo

Actual empleado Cundinamarca Enero, 2025

En general es buena empresa

Recomienda trabajar aquí

Mostrar las 4.540 evaluaciones

Salarios

Financiera

Media salarial

$ 1.686.589 /mes

317 salarios

3 salarios 314 salarios Media salarial

$ 1.499.996

$ 1.877.100

Director/a

Media salarial

$ 2.932.354 /mes

145 salarios

14 salarios 131 salarios Media salarial

$ 1.656.000

$ 3.162.400

Auxiliar de oficina

Media salarial

$ 1.107.191 /mes

104 salarios

3 salarios 101 salarios Media salarial

$ 877.802

$ 1.253.000

Analista

Media salarial

$ 2.512.049 /mes

33 salarios

5 salarios 28 salarios Media salarial

$ 1.948.000

$ 2.894.110

Mostrar los 46 salarios

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