Asesor call center servicio al cliente aplican cajeros y asesores / trabajo remoto
emtelco Medellín, Antioquia
Hace 6 días
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¡Emtelco está en búsqueda de Asesores de Retención!
¿Tienes experiencia en servicio al cliente o ventas? ¡Esta es tu oportunidad para crecer en una empresa líder del sector!
Perfil que buscamos:
Mínimo 6 meses de experiencia en:
Servicio al cliente
Ventas
Retención
Fidelización
Venta cruzada
(Aplican perfiles como cajeros y agentes de call center)
Formación académica:
Técnico, tecnólogo, profesional o estudiante activo desde segundo semestre en adelante (certificado académico requerido)
¿Cuáles serán tus funciones?
Retener y fidelizar a los clientes de la línea móvil, ofreciendo un servicio de alta calidad.
¿Qué ofrecemos?
Salario base: $1.745.396 (por hora de conexión)
Auxilio de transporte
Prestaciones de ley completas
Comisiones sin techo (desde $300.000 o más, según desempeño)
Pagos quincenales
Posibilidades de crecimiento y beneficios adicionales
Estabilidad laboral con contrato por obra o labor a través de Emtelco
Horario laboral:
Lunes a viernes: Turnos rotativos de 8 horas entre 8:00 a.m. y 6:00 p.m.
Sábados: Medio día
(44 horas semanales)
Modalidad:
Presencial el primer mes, luego modalidad teletrabajo (según desempeño)
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Mostar competenciasPalabras clave: advisor, asesor, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico, service, costumer, cliente, casa, remoto, remote, teletrabajo, home
Hace 13 horas (actualizada)
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Acerca de emtelco
EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.
EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.
Evaluación general
4.5
20.534 Evaluaciones
66%
24%
8%
1%
1%
4,24
Ambiente de trabajo
4,11
Salario y prestaciones
3,98
Oportunidades de carrera
4,04
Director general
Creador de experiencia
Actual empleado Antioquia Agosto, 2025
Es una buena empresa, sin embargo el pago es hora conexión por lo que es muy variable
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GESTORA DOCUMENTAL
Actual empleado Cundinamarca Agosto, 2025
- Buena cultura laboral: ambiente cooperativo y objetivos bien definidos. - Flexibilidad: flexibilidad de tiempo y lugar. - estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento. - buena remuneración y beneficios.
Recomienda trabajar aquí
Atención a clientes
Actual empleado Bogotá, D.C. Agosto, 2025
Es una empresa muy estable. Líderes muy profesionales.
Salarios
Técnicas de soporte
Media salarial
/mes
213 salarios
Asesor comercial con experiencia
Media salarial
/mes
129 salarios
Promotor comercial
Media salarial
/mes
77 salarios
Agente soporte técnico
Media salarial
/mes
47 salarios
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