Coordinador gestión atención complementaria sector salud - Medico especialista en áreas administrativas, auditoria afines

Descripción de la oferta

¡Atención Talento!
Importante: El equipo de Talento Humano de NUEVA EPS en ninguna circunstancia, solicitará pagos de inscripcion, exámenes médicos, cursos o cualquier otra índole en el proceso de selección o contratación. Nuestras comunicaciones se realizan exclusivamente por medio del correo corporativo del profesional de Atracción de Talento responsable del proceso, con dominio @nuevaeps.com.co ¡Desconfía de mensajes por WhatsApp, solicitud de pagos o correos de otros dominios!
Somos la EPS con el mayor número de afiliados en Colombia, estamos comprometidos con el bienestar de los colombianos, garantizamos el aseguramiento y la gestión de la protección integral de su salud. Somos reconocidos como la quinta (5ta) mejor empresa para trabajar del país a través de los premios Best WorkPlaces 2025.
Estamos buscando: COORDINADOR GESTIÓN ATENCIÓN COMPLEMENTARIA
Formación academica: Médico con especialización en áreas administrativas, auditoria y/o afine
Experiencia mínima de 4 años en procesos de evaluación y gestión en instituciones del sector salud.
En procesos de auditoria médica, costo médico y alto costo.
En procesos administrativos en entidades de salud.
En administración del costo médico. C
Conocimientos específicos y habilidades técnicas en:
Indicadores de alto costo Implementación, seguimiento y evaluación de programas de atención.
Conocimiento en manejo de cohortes poblacionales
Conocimientos del sistema de Garantía de la Calidad en Salud
Gestión administrativa en salud (recurso humano, recursos físicos, recursos tecnológicos y recursos de financiamiento) del Sistema General de Seguridad Social en Salud de Colombia y en su legislación.
La misión de este cargo es: Liderar los procesos que permitan gestionar el riesgo, la calidad de los servicios, la racionalidad del costo médico, en línea con el modelo de atención integral del riesgo en salud, el cumplimiento de la normatividad vigente y los términos contractuales a través del seguimiento e intervención de los indicadores definidos en la dirección nacional, con el fin de asegurar la atención brindada por los prestadores hospitalarios, ambulatorios y domiciliarios a los afiliados en términos de calidad y oportunidad.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato a término fijo
Horario de Lunes a Viernes de 7:30 a 5:00 p.m.
Salario: $ 8.510.000
Adicionalmente contamos con un amplio portafolio de beneficios para el colaborador que contribuyen a su bienestar y calidad de vida. recuerda que, el equipo de talento humano, nunca solicitará realizar pagos ni cursos pagos durante el proceso de selección

Requerimientos

• Educación mínima: Postgrado / Especialización
• 3 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, care, health, salut, doctor, facultativo, medico, specialist, especialista, auditor, auditoria, audit

Hace 19 horas (actualizada)

Acerca de NUEVA EPS S.A

Entidad promotora de salud NUEVA EPS es una Sociedad Anónima constituida mediante la escritura pública No. 753 del 22 de marzo de 2007, que surge como Entidad Promotora de Salud del régimen contributivo a través de la Resolución No. 371 del 3 de abril de 2008 de la Superintendencia Nacional de Salud.
La compañía se constituye como respuesta al informe del CONPES sobre la situación de la EPS del Instituto de Seguros Sociales (ISS). El primero de agosto de 2008 NUEVA EPS inició operaciones co...

Entidad promotora de salud NUEVA EPS es una Sociedad Anónima constituida mediante la escritura pública No. 753 del 22 de marzo de 2007, que surge como Entidad Promotora de Salud del régimen contributivo a través de la Resolución No. 371 del 3 de abril de 2008 de la Superintendencia Nacional de Salud.
La compañía se constituye como respuesta al informe del CONPES sobre la situación de la EPS del Instituto de Seguros Sociales (ISS). El primero de agosto de 2008 NUEVA EPS inició operaciones con los afiliados del ISS que fueron trasladados a la compañía. Luego de cinco años de trabajo en la prestación de los beneficios del Plan Obligatorio de Salud (POS) ha adquirido nuevos usuarios convirtiéndose en una de las más grandes EPS del país y la primera en cobertura al tener presencia en más 1090 municipios.

Salarios