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Descripción de la oferta
Importante empresa aliada, requiere para su equipo de trabajo personal con formación profesional en áreas relacionadas con psicología, administración de empresas, derecho o carreras afines. Posgrado o especialización en gestión de recursos humanos, administración de empresas, dirección de personas o afines.
Experiencia:
Experiencia mínima de 10 años en el área de recursos humanos, con al menos 7 años en roles de liderazgo, como director de gestión humana.
Experiencia en gestión estratégica de personas, manejo de equipos y desarrollo organizacional.
Conocimiento en áreas clave como reclutamiento, selección de personal, capacitación, desarrollo organizacional, compensación y beneficios, gestión del desempeño y relaciones laborales.
Experiencia en la implementación de políticas y procedimientos organizacionales.
Funciones principales:
Diseñar e implementar la estrategia de recursos humanos alineada con la visión, misión y objetivos estratégicos de la organización.
Desarrollar planes de acción para atraer, desarrollar y retener talento clave, garantizando que la empresa cuente con los recursos humanos adecuados en cada momento.
Implementar estrategias de reclutamiento y selección, asegurando la contratación de personas con las competencias necesarias.
Desarrollar planes de capacitación y desarrollo para los empleados, con el objetivo de mejorar el desempeño y fomentar su crecimiento profesional.
Diseñar y supervisar sistemas de evaluación del desempeño para medir la productividad y el rendimiento de los empleados.
Implementar planes de desarrollo individual basados en los resultados de las evaluaciones de desempeño.
Asegurar que los empleados reciban retroalimentación continua para su mejora profesional.
Gestionar y promover relaciones laborales positivas entre empleados y empleadores.
Salario: A convenir.
Horario: Lunes a viernes Horario administrativo.
Tipo de contrato: Indefinido.
Lugar de trabajo: Medellín.
Requerimientos
- Educación mínima: Postgrado / Especialización
- 5 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 7 días
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Acerca de AGENCIA DE EMPLEO COMFAMA
El Servicio de Empleo operado por Comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Evaluación general
4,8
2.924 Evaluaciones
-
5
84%
-
4
14%
-
3
2%
-
2
0%
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1
0%
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4,54
Ambiente de trabajo
-
4,57
Salario y prestaciones
-
4,23
Oportunidades de carrera
-
4,46
Director general
Asesor de Area
Actual empleado Antioquia Abril, 2025
Una de las mejores empresas de Antioquia, para formar parte de ella.
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Productor de eventos
Actual empleado Antioquia Febrero, 2025
Comfama es una excelente empresa
Lo mejor La calidad humana
A mejorar N/A
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Tutor/a
Actual empleado Antioquia Febrero, 2025
Excelente
Lo mejor El pago puntual
A mejorar Más probabilidades de ascenso
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Operario/a de producción
Media salarial
$ 1.302.025 /mes
95 salarios
$ 809.585
$ 2.000.000
Mecánico/a
Media salarial
$ 2.036.701 /mes
45 salarios
$ 907.000
$ 3.300.000
Electromecánico/a
Media salarial
$ 1.745.883 /mes
39 salarios
$ 1.160.000
$ 2.500.000
Operario de producción
Media salarial
$ 1.041.532 /mes
37 salarios
$ 719.149
$ 1.423.500
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