Técnico en Gestión Humana - Medellín

Descripción de la oferta

Objetivo General del Cargo: Apoyar las labores propias del Área de Gestión Humana y SST conforme a los lineamientos y procesos institucionales para la mejora continua y el adecuado funcionamiento del proceso FUNCIONES: Mantener actualizadas las bases de datos que se manejan en el área de gestión humana y SST (personal, ausentismo, licencias permisos, calamidad doméstica, entre otras) para obtener indicadores actualizados y facilitar la entrega oportuna de informes del área. Crear y montar perfiles en por software de gestión humana (Orlant digital) y actualizar de manera regular la información de los colaboradores en caso de que haya algún cambio. Realizar a necesidad la actualización de documentos de las hojas de vida del personal directo y prestadores de servicio. Realizar envío de listado de cumpleaños mensualmente al área de comunicaciones y entregar detalles para esa fecha especial a cada colaborador, prestador o tercero. Revisar documentos de estudiantes que inician prácticas y residentes que realizan rotaciones en la clínica, crear las respectivas carpetas físicas y realizar recorrido en las instalaciones. Apoyar en la revisión de documentos de ingreso y egreso del personal de la clínica (Hojas de vida, certificados, liquidaciones, cartas). Apoyar en entrega de carnet institucional el cual se manda hacer después del ingreso de cada colaborador directo, igual que la entrega de carnet para aquellos estudiantes que realizan por un tiempo rotaciones en las instalaciones de la clínica. Apoyar actividades de bienestar que contribuyen a la satisfacción de los colaboradores en cada una de sus funciones y áreas. Apoyar logísticamente espacios de capacitaciones que permiten un mejor desarrollo en las diferentes actividades y atienden las necesidades de las diferentes áreas, además de inducción y reinducciones que dan a conocer los diferentes procesos de la clínica, cultura Orlant, seguridad y salud en el trabajo y demás temas a tratar. Apoyar en el envió de documentos físicos al CAD (Centro administrativo documental) a las historias laborales de cada uno de los colaboradores con los diferentes documentos, solicitudes y demás soportes que se deben archivar en sus respectivas carpetas físicas para que queden registros laborales de cada colaborador. Apoyar el proceso logístico de solicitud y entrega de dotación y elementos de protección personal dejando el registro de entrega con su respectiva firma. Llevar registro de stock de dotación. Apoyar afiliaciones a la seguridad social del personal (EPS, ARL, fondo pensiones y cesantías) y demás gestiones de seguridad social requeridas en el área, se da este apoyo en los momentos que la tecnóloga de gestión humana se encuentra en calamidad, vacaciones o según las necesidades y prioridades del área. Entre otras Conocimiento en: Manejo de TICS. Curso 50 horas SG SST Conocimiento en seguridad social Herramientas Ofimaticas Salario: 1.750.905 + Prestaciones

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist

Hace 5 horas (actualizada)

Acerca de Manos y Apoyos S.A.S.

Nos complace presentarle a Manos y Apoyos S.A., nuestra oferta de servicios temporales, por medio de la cual buscamos ser su aliado en la estructuración de una estrategia que impacte positivamente en la rentabilidad de su negocio.

Queremos servirle para que pueda centrar sus esfuerzos y conocimientos en su razón de ser, en aumentar su productividad y mejorar su posición en el mercado, maximizando así su valor empresarial de modo que fortalezca su empresa y favorezca el desarrollo de s...

Nos complace presentarle a Manos y Apoyos S.A., nuestra oferta de servicios temporales, por medio de la cual buscamos ser su aliado en la estructuración de una estrategia que impacte positivamente en la rentabilidad de su negocio.

Queremos servirle para que pueda centrar sus esfuerzos y conocimientos en su razón de ser, en aumentar su productividad y mejorar su posición en el mercado, maximizando así su valor empresarial de modo que fortalezca su empresa y favorezca el desarrollo de sus trabajadores.

Manos y Apoyos S.A. fue constituida en el año 2002 como una empresa de servicios temporales en el sector salud, posteriormente incursiona en los sectores comercial, industrial, educativo, hotelero, restaurantes y otros.

Somos una empresa 100% autónoma y competente en la gestión, dinámica y competitiva, lo cual se ve reflejado en nuestra política de mejora continua, en nuestra experiencia y conocimiento del medio.

Esta es una invitación a ser equipo, Permítanos hacernos cargo para que usted se ocupe de su crecimiento. ¡Conózcanos!

Salarios