Coordinador/a de Talento Humano

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector industrial y comercial busca integrar a su equipo un profesional con experiencia comprobada en gestión humana. La persona seleccionada será responsable de gestionar procesos como retiros, procesos disciplinarios, administración de la cuota de aprendices SENA, cumplimiento de la reglamentación laboral, manejo de tareas del SG-SST, fortalecimiento de la cultura organizacional, liquidación de nómina y contratos, bienestar laboral, novedades, liquidaciones, seguridad social, cálculo de vacaciones y prestaciones sociales, gestión de nómina electrónica e informes periódicos a la gerencia, entre otras funciones relacionadas.

Se requiere formación profesional en Psicología, Seguridad y Salud en el Trabajo, Contaduría, Derecho o Ingeniería Industrial. Es indispensable contar con excelentes habilidades de comunicación asertiva, capacidad para el trabajo en equipo, organización y orientación a resultados. La jornada laboral es de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m. El contrato es directo con la empresa. Se valorará que el candidato cuente con medio de transporte propio.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Orientación al logro, Trabajo en equipo, Gestión de personal, Microsoft excel, Microsoft powerpoint, Microsoft word, Recursos humanos

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, talent, talento

Ayer (actualizada)